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Maite Sáenz10 febrero 20256min
Más estructurados, menos intuitivos, más objetivos pero igual de unidireccionales. Los procesos de reclutamiento y selección siempre se han visto como una transacción de una única dirección en la que la empresa guía al candidato durante el ciclo de vida útil de éste. Pero dado que la experiencia del empleado empieza antes de que lo […]

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Maite Sáenz4 noviembre 20248min
Por Ana Valera, experta en People Analytics y miembro del consejo Asesor de IA+Igual.- Mi primera experiencia con IA en Recursos Humanos fue en un proyecto pionero con Banco Santander España, donde entrenamos un modelo de machine learning para clasificar CVS en tiempo real. Era 2016, en pleno hype del “big data”. Fue, si no el […]

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Maite Sáenz31 octubre 20248min
La propuesta de valor al candidato es el epicentro de la estrategia de atracción de talento que, además, en determinados perfiles supone un ejercicio de sofisticación en la experiencia ofrecida. La innovación, la investigación y un aprendizaje integral y transversal definen el Internship Program de AstraZeneca Global Hub in Barcelona, el programa con el que […]

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Maite Sáenz23 octubre 20246min
En la era de la digitalización, la inteligencia artificial (IA) está transformando prácticamente todos los aspectos del mundo laboral, y los procesos de selección de personal no son la excepción. Las empresas se enfrentan a la necesidad de encontrar el mejor talento en tiempos récord, mientras gestionan grandes volúmenes de candidatos y aseguran que la selección […]

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Maite Sáenz17 octubre 20245min
Desde que ChatGPT existe los currículums de los candidatos son mejores que nunca. Han aumentado en número de manera tan considerable que las empresas se ven inundadas de aluviones de perfiles con descripciones francamente ideales. Conseguir que la IA escriba un buen currículum se está convirtiendo en una habilidad en sí misma aunque no sea […]

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Redacción ORH2 julio 202411min
La Inteligencia Artificial Generativa (IAg) se ha postulado, en el último año, como un copiloto eficiente de la función de recursos humanos. Son numerosos los titulares de prensa que anuncian un modelo de RRHH en el que la IA Generativa tendrá que tomar decisiones que afectarán a la configuración de las platillas. Pero, ¿Cuál es […]

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Redacción ORH11 junio 20246min
Las empresas españolas mantienen su optimismo y anticipan un periodo positivo de contrataciones para el tercer trimestre del año del 15%, mejorando un punto respecto al trimestre anterior, aunque no así en la comparativa interanual en la que se sitúa siete puntos por debajo. Las empresas de salud y farmacia son las más optimistas en […]

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Redacción15 noviembre 20237min
Un informe de Worklife sostiene que las cover letters de los candidatos siguen siendo una herramienta necesaria en la búsqueda de empleo, especialmente en los sectores más relacionados con la escritura, como el márketing, las relaciones públicas o la investigación. Pero advierte de los efectos del creciente uso de la IA generativa en su redacción. […]

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Annais Paradela14 noviembre 20234min
SD Worx ha llevado a cabo un nuevo estudio entre más de 16.000 empleados y casi 5.000 directores de RR.HH. de 16 países europeos para analizar cómo las empresas europeas afrontan la escasez de talento en la actualidad. Sorprendentemente, el estudio refleja que aun estando en un contexto en el que no se encuentran perfiles […]

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Annais Paradela31 agosto 20235min
Los profesionales de recursos humanos llevan años tratando de navegar en un mar que, lejos de estar en calma, se encuentra cada vez más bravo. Los problemas a la hora de reclutar profesionales no hacen más que agravarse y, aunque se llevan a cabo estrategias más complejas, las empresas se han visto envueltas en una […]


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