Copia-de-HOME-campus-IA-3-1280x599.png
Verónica del Río30 mayo 202512min
El uso de la inteligencia artificial en recursos humanos no se dicta con líneas de código ni se recita con algoritmos o procesando datos en frío. Su verdadero idioma ha de ser otro para asegurar aspectos tales como la transparencia en los procesos de selección, la inclusión en la gestión del talento o la seguridad […]

1920x1080_iaigual-1280x720.png
Redacción ORH23 mayo 20256min
El Campus IA+Igual abre oficialmente sus puertas de manera gratuita a toda la comunidad de profesionales de recursos humanos, orientadores de empleo, representantes sindicales y también a las personas trabajadoras que quieran acceder a un espacio de aprendizaje que les permita entender, confiar y aprovechar el valor de una inteligencia artificial en RR.HH. ética y […]

nmcr_downloaded_image-1280x731.png
Anabel Cuevas Vega13 mayo 202510min
Rubén Fernández Heredero se describe como “entusiasta de la inteligencia artificial» y lo demuestra en esta entrevista. Técnico de Sistemas de Talento y Aprendizaje en la Unión de Créditos Inmobiliarios (UCI), explica cómo convertir la revolución de la inteligencia artificial en una experiencia positiva y segura para clientes y empleados.   UCI es una entidad […]

Expertos-en-RRHH-recomiendan-usar-la-IA-con-visión-crítica-para-detectar-posibles-riesgos-en-materia-de-equidad-e-inclusión.png
Asun Velasco8 mayo 202510min
El informe de Future for Work Institute recoge: 2 de cada 3 profesionales de Talento ya la utilizan y se espera que en 2027 la cifra llegue al 81 %. En el evento organizado por IA+Igual y FFW, expertos en RR. HH. alertaron sobre la necesidad de preservar los avances en diversidad e inclusión, evitando […]

arrows-7730755_1920-1280x853.jpg
Asun Velasco30 abril 202515min
En las últimas semana se ha abierto un gran debate a nivel europeo sobre la necesidad de eliminar burocracia en la aplicación del RIA. No es menor la polémica que genera en España la futura ley para el buen uso y gobernanza de la Inteligencia Artificial (IA) en España y el Código de Buenas Prácticas […]

job-5382501_1280.jpg
Asun Velasco22 abril 20259min
La implantación de nuevas tecnologías como la inteligencia artificial requiere replantearse la cultura y estrategia de la empresa, explica Paúl Rosillón Ruiz, director del Centro de Estudios de la Persona y de la Empresa en la Universidad Monteávila de Caracas (Venezuela). “Es una responsabilidad ineludible de la empresa adoptar aceleradamente nuevas tecnologías sin deshumanizar, y […]

147665210_l-1280x853.jpg
Anabel Cuevas Vega15 abril 20257min
España da un nuevo paso de liderazgo en el desarrollo tecnológico responsable al poner en marcha el primer sandbox de inteligencia artificial (IA) de la Unión Europea. Esta iniciativa pionera no solo posiciona al país a la vanguardia de la innovación digital, sino que también pone el foco en un área crítica para el futuro […]

215188646_l-1280x853.jpg
Anabel Cuevas Vega8 abril 202515min
En un contexto de digitalización acelerada, la inteligencia artificial (IA) está transformando múltiples sectores, redefiniendo procesos y automatizando tareas. Sin embargo, su desarrollo plantea desafíos que van más allá de la eficiencia tecnológica. La IA ofrece un enorme potencial, pero su verdadero valor radica en cómo se integra en la sociedad, asegurando que siga siendo […]

154512241_l-1280x853.jpg
Asun Velasco2 abril 202510min
En Recursos Humanos, la IA es una herramienta que facilita la toma de decisiones por parte de los responsables del área. Aunque esta nueva tecnología permite hacer casi de todo, David Aguado, embajador de IA+Igual, apuesta por la correcta gestión del comportamiento humano. David Aguado García es un profesional reconocido en el ámbito de la […]

Webinars-IAIGUAL-6-1280x720.jpg
Maite Sáenz1 abril 20253min
En el aprendizaje automático, la calidad de los datos no solo afecta el rendimiento de los modelos sino a la objetividad de la toma de decisiones. Esta suerte de “justicia social” ha de ser tenida en consideración en los modelos de IA que se aplican en los procesos de gestión de RR.HH. para no perpetuar […]

239434862_xl-1280x720.jpg
Anabel Cuevas Vega25 marzo 20256min
La inteligencia artificial (IA) se ha convertido en una herramienta clave para los departamentos de recursos humanos. Empresas de todo el mundo están contemplando valerse de algoritmos para agilizar procesos de selección, evaluar candidaturas e incluso predecir el desempeño de los empleados. Pero, ¿qué ocurre cuando estos sistemas reproducen sesgos ocultos en los datos? El […]


Observatorio de Recursos Humanos

ORH | Observatorio de Recursos Humanos

Desde 2006 trabajamos para ofrecer contenidos e información de valor para el profesional de la gestión de RRHH, con el convencimiento de que el conocimiento, en sus vertientes de creatividad, innovación y aprendizaje continuo, es el principal valor de una dirección eficaz.



Contacta con nosotros


Nuestros Otros Proyectos


Suscríbete al boletín

* campos obligatorios
Acepto las condiciones de uso y la política de privacidad


Síguenos en Redes Sociales