Redacción4 febrero 2021
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Qualtrics ha lanzado el Informe de Tendencias Globales de la Experiencia de los Empleados 2021. Los datos del estudio determinan los nuevos factores que impulsan el compromiso de las personas empleadas en todo el mundo, estadísticas clave de la experiencia de estas personas concretamente en España, y una imagen comparativa del país con sus vecinos […]

Maite Sáenz29 enero 2021
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La falta de método y estructura de auténtico teletrabajo en lo que venimos haciendo desde que se desató la pandemia ya deja notar sus efectos. Es difícil ser productivos cuando no conseguimos establecer una estructura de organización del trabajo y de la comunicación no necesariamente presencial. La sobreestimulación digital y la fatiga de las videoconferencias […]

Redacción30 diciembre 2020
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El COVID-19 ha puesto a prueba la capacidad de las empresas para cohesionar a sus equipos y lograr la satisfacción laboral de sus empleados. Superar este reto, exige grandes dosis de experiencia y empatía. La excepcional situación que ha supuesto el confinamiento en sus distintas versiones, ha obligado a las empresas a explorar fórmulas para […]

Redacción27 noviembre 2020
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Enrique Sánchez, Presidente de Adecco España y Regional Head para el Sur de Europa, ha participado en el I Congreso Internacional Digital de Directivos, organizado por la Asociación para la Dirección de Personas (APD). Este evento se ha centrado en el lema “La empresa con propósito. Del valor para el accionista al valor para la […]

Redacción19 noviembre 2020
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Los primeros días dentro de una compañía son cruciales. Un buen plan de acogida puede ser la pieza clave para el éxito en cualquier proceso de incorporación. Sin embargo, la situación de inestabilidad vivida en los últimos meses ha provocado que un proceso que tradicionalmente era presencial, tenga que transformarse hacia una modalidad eminentemente online. […]

Redacción26 octubre 2020
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La pandemia está planteando grandes retos de productividad en las compañías españolas. Por una parte, 9 de cada 10 responsables de Recursos Humanos cree que el rendimiento de la plantilla se verá mermado debido a que los directivos disponen de menor capacidad de supervisión; más de la mitad de los CEOS cree que su plantilla […]


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