Atisa celebra su 43 aniversario y consolida su plan estratégico centrado en el cliente, la excelencia en calidad y la innovación

Cumplir 43 años de historia son todo un hito en cualquier organización. Si partimos de la base de que, según CEPYME, el 65% de las empresas no superan los cinco años de actividad, llegar a ser «cuarentona» implica una solidez y un buen hacer empresarial indiscutible. Si además, se ha producido un crecimiento exponencial que ha supuesto contar con una plantilla de más de 250 personas y superar los 15 millones de euros de facturación, no cabe duda la dedicación y el compromiso del equipo y la confianza que ha obtenido la compañía de sus clientes, durante más de cuatro décadas.

Conscientes de los desafíos globales, Atisa mantiene su trayectoria hacia un futuro más sostenible, materializando su compromiso a través de su Plan Estratégico Shackleton (2020-2025) que les ha permitido generar nuevas líneas de negocio. Además, como muestra de su interés por el bienestar social, la compañía creó recientemente la dirección de ESG y Relaciones Institucionales lo que consolida su posición como empresa responsable y generadora de valor compartido.

Ahora, la compañía ha organizado un evento en el que han participado todos los empleados para conmemorar su aniversario y afianzar su compromiso tanto con la plantilla como con sus clientes. En el evento intervinieron Jesús Blanco, socio fundador de la compañía, y Jorge Molinero, gerente general quienes agradecieron el compromiso de todos los empleados y recordaron cómo una idea extraordinaria de solo 4 jóvenes ha llegado a transcender, gracias a todas las personas que han hecho posible que la compañía avance hacia el futuro.

La clave: la innovación

En sus más de 40 años de historia, y con el objetivo de ofrecer un valor aún mayor a sus clientes, la compañía no ha dejado de innovar y buscar nuevas fórmulas que logren estar más cerca de las necesidades de sus clientes. Con este motivo, se lanzó el área de negocio “Unidad de Optimización Corporativa”, enfocada en proporcionar soluciones personalizadas y a medida a grandes empresas para ayudarles a alcanzar sus objetivos de negocio de manera más eficiente y efectiva.

En los últimos meses, Atisa da un paso más de crecimiento en el mercado multinacional con la fundación de Payrocks, haciendo una alianza internacional. Cuya misión es ofrecer servicios de recursos humanos de alta calidad a sus clientes internacionales a través de verdaderos expertos locales que garanticen el conocimiento local y el pleno cumplimiento de la legislación regional. Estas innovaciones responden a la demanda de sus clientes, y con el afán de seguir construyendo un futuro de éxito compartido.

Conforme a su compromiso con la excelencia y la innovación, Atisa integra la inteligencia artificial en sus procesos internos y servicios. Esta tecnología de vanguardia les permite optimizar sus tiempos de respuesta y ofrecer soluciones más personalizadas y eficientes a sus clientes.