Redacción17 julio 2019
4min
El 14 % de los empleados admite que no comprueba sus nóminas y uno de cada diez declara que son confusas, según “The Workforce View in Europe 2019”, el último informe de ADP.
Redacción1 julio 2019
6min
El informe anual ‘Randstad Employer Brand Research 2019’, publicado por Randstad, analiza cuáles son las razones que hacen que un trabajador se marche o se quede en una empresa. Se trata de un estudio elaborado en 32 países con más de 10.000 encuestas en España y 200.000 a nivel mundial.
Redacción26 junio 2019
6min
La escasez de talento sigue siendo unos de los principales problemas para crecer de las empresas medianas de la UE -entendidas estas como aquellas que facturan entre diez y cien millones de euros-.
Redacción21 junio 2019
4min
La bonificación de las pagas extras vendrá estipulada por convenio colectivo o, en su defecto, por acuerdos entre el empresario y los representantes legales de los trabajadores.
Redacción20 junio 2019
10min
En Madrid se destina el 51% del salario mensual para pagar una vivienda en alquiler y en Cataluña se destina el 49%. Se trata de las dos comunidades autónomas con los precios más elevados
Redacción13 junio 2019
6min
La gestión de las emociones y los vínculos afectivos de las personas que componen una plantilla supone varios retos a los que tienen que hacer frente las empresas. Quizá el más importante es crear un entorno de convivencia que facilite la fidelización del empleado, al tiempo que aumenta la motivación por conseguir los objetivos de la empresa.
Redacción11 junio 2019
4min
Uno de los mayores retos para las empresas reside en demostrar la productividad y el retorno de la inversión de la tecnología (ROI). Y, aunque nadie duda de los múltiples beneficios que el uso de las soluciones tecnológicas proporciona a las organizaciones, todavía sigue siendo un reto para los directores de RR.HH. demostrar a sus máximos responsables los beneficios que estas soluciones aportan en términos de productividad.
Redacción24 mayo 2019
6min
Mar Escanez, Asociada senior de Compensación General, de Consejeros y de Directivos del área de People Services de KPMG Abogados, ha realizado un artículo en el que habla sobre las 10 tendencias clave en retribución y RRHH. Un artículo en el que, a modo de decálogo, desgrana un estudio para atraer y retener a los mejores profesionales.
Redacción23 mayo 2019
3min
La publicación del Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, ha puesto en evidencia las miles de horas extra no pagadas durante los tres primeros meses de 2019.
Redacción16 mayo 2019
4min
La transformación digital, la ciberseguridad y la automatización de tareas son retos a los que se enfrentan las firmas, con independencia del país en el que operan. En un mundo global, los problemas también son globales y, por eso, “es vital compartir experiencias y buenas prácticas entre colegas de distintas jurisdicciones”, asegura Erika Ishida, CEO LEA Global.
Redacción13 mayo 2019
1min
Los próximos 6 y 7 de junio, PeopleMatters celebra el Seminario: Diseño de la Compensación de la Fuerza de Ventas, en el que se trabajará sobre cómo construir planes de compensación para el equipo de ventas que estimulen la consecución de mejores resultados.
Redacción8 mayo 2019
4min
La Comisión Europea indica que a este fenómeno se le denomina feminización de la pobreza y aumentará en un 49% para 2055
Redacción3 mayo 2019
5min
Los salarios en España son, todavía a día de hoy, un aspecto a mejorar en el mercado laboral, tal y como se ha venido comentando en las últimas semanas, con motivo de las Elecciones Generales celebradas el pasado domingo.
Redacción9 abril 2019
3min
La consultora internacional líder de recursos humanos Mercer ha elegido a Finanbest como socio estratégico para el lanzamiento de una oferta diferencial para el ahorro a medio y largo plazo de sus clientes: planes de pensiones optimizados con la aplicación de Inteligencia Artificial.
Redacción9 abril 2019
4min
Con motivo del Día mundial de la Ciencia y la Tecnología, que se celebra mañana 10 de abril, InfoJobs y ESADE analizan el empleo en el sector TI. De este análisis se desprende que los especialistas en Cloud, en Arquitectura informática y consultoría SAP son los profesionales del sector de la Informática y las telecomunicaciones que optan a salarios máximos más elevados, pudiendo alcanzar los 92.000 euros brutos al año.
