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Ángel Peña21 septiembre 20238min
El área de Recursos Humanos necesita una alfabetización de datos específica, más allá de la pericia técnica necesaria para extraer datos de los cuadros de mando o generar hojas de cálculo para la elaboración de informes. Un estudio muestra las cinco áreas de habilidades que se deben priorizar e  ilustra cómo hacerlo con el caso […]

Talent-Academy-una-apuesta-por-el-talento-joven-y-una-solución-a-la-escasez-de-perfiles-STEM-1280x721.jpg
Annais Paradela15 septiembre 20233min
Fujitsu ha puesto en marcha la iniciativa Talent Academy. Con ella, pretende materializar su compromiso con la atracción y retención del talento joven que comienza a incorporarse al mercado laboral. Para ello, han seleccionado a un grupo de jóvenes que estaban finalizando sus grados y máster en estudios STEM en distintas universidades, con el objetivo […]

Cómo-ser-una-empresa-atractiva-para-que-los-jóvenes-quieran-realizar-allí-sus-prácticas-1280x854.jpg
Annais Paradela8 septiembre 20235min
Comienza el nuevo curso y, con él, vuelve también la búsqueda de prácticas laborales para muchos jóvenes. Se ha hablado mucho sobre si es una opción interesante o no para las organizaciones, los beneficios que puede conllevar, pero poco se ha comentado, desde el punto de vista de las empresas, cuáles son los aspectos que […]

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Annais Paradela30 agosto 20233min
La complejidad del mercado laboral actual unida a los cambios constantes a los que están sometidas las empresas para adaptarse a los nuevos tiempos hacen imprescindible contar con trabajadores competentes y actualizados que sean capaces de seguir el ritmo de evolución del ecosistema empresarial.   La mejor herramienta disponible para lograrlo es, sin duda, la […]

Son-realmente-útiles-para-la-empleabilidad-la-gamificación-y-los-videojuegos-1280x721.jpg
Annais Paradela29 agosto 20236min
Según indican diferentes estudios, existe una relación entre la afición a los videojuegos y el desarrollo de habilidades clave. Pero ¿cuánto hay de cierto en esta información? ¿El gaming ayuda a una persona a ser más competente a nivel laboral?   Los progresos tecnológicos y las herramientas digitales han dado lugar a tendencias innovadoras como la […]

El-temor-de-que-la-IA-en-los-procesos-de-selección-deje-fuera-a-las-personas-con-discapacidad-1280x721.jpg
Annais Paradela3 agosto 20235min
Las competencias digitales son una de las habilidades más demandadas en el mercado laboral actual, no hay duda de ello. Aunque la realidad indica que existe cierta carencia formativa por parte de los trabajadores, que aún siguen teniendo pendiente esta asignatura. Para ahondar en la visión que ellos tienen sobre este tipo de skills, Salesforce […]

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Ángel Peña18 julio 20238min
La dinámica de los juegos puede ser muy útil para el aprendizaje en la empresa, y los expertos en gestión han extendido su uso en los últimos años. Pero precisamente su potencia implica riesgos importantes. Un análisis del Institute for Management Development proporciona una serie de consejos prácticos para enfrentarse a ellos.   Algo que […]

Invertimos-un-27-más-en-formación-hasta-alcanzar-los-167-euros-por-empleado-1280x721.jpg
Annais Paradela17 julio 20234min
La formación se consolida como un aspecto clave para las organizaciones. En 2022 el gasto en esta materia aumentó un 27% con respecto al año anterior, alcanzando una inversión media de 167 euros por trabajador, según revela el Annual Leadership Development Survey, elaborado por Training Magazine.   La formación en liderazgo es una de las […]

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Ángel Peña13 julio 20239min
Un artículo académico se vale de un análisis del software especializado en el ajedrez para calcular las oportunidades que abre la inteligencia artificial en materia de formación, incluso para la mejora de las capacidades de los directivos en la toma de decisiones. Aunque no será la panacea, los autores creen que la IA democratizará las […]

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Annais Paradela7 julio 20234min
En España se produce un hecho contradictorio: muchos jóvenes sin empleo, (mucho más que en el resto de Europa) y, sin embargo, están altamente cualificados. Con estos datos cabe cuestionarse ¿por qué hay jóvenes en desempleo? ¿No debería ser más sencillo encontrar un empleo cuando se alcanzan los estudios universitarios?   El informe “Jóvenes universitarias […]

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Maite Sáenz23 junio 20234min
Por Maite Sáenz, directrora de ORH.- Mucho hablamos de la necesidad de continuo aprendizaje en las personas y muy poco de cómo aprenden las organizaciones. La gestión del conocimiento en ellas es una vieja cuenta pendiente que no termina de digerirse. Tampoco es nueva la figura del curador de contenidos, ese ratón de biblioteca digital […]


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