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IA+IGUALINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍA

Jesús Fidalgo, director de Datai: “La IA es una ayuda, no un tomador de decisiones”

Anabel Cuevas Vega11 agosto 202411min
La inteligencia artificial (IA) está transformando el panorama laboral de manera rápida y profunda. Jesús López Fidalgo, director del Instituto de Ciencia de los Datos e Inteligencia Artificial (DATAI) de la Universidad de Navarra y miembro del equipo de IA+Igual, destaca la importancia de la rápida adaptación de empleadores y empleados para aprovechar las ventajas […]
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INNOVACIÓN Y TECNOLOGÍAPERSONAS Y EMPRESAS

Sólo un 4% de los profesionales piensan que la IA Generativa no transformará su rol profesional actual

Marisa Cruzado Collado7 agosto 20244min
¿Forma usted parte del 4% de profesionales que considera que la inteligencia artificial generativa (GenAI) no afectará a su rol profesional? Quizá acierte en su predicción, aunque los datos no lo acompañen. Según  Goldman Sachs Economics Research, en 2025 la inversión en IA alcanzará los 200.000 millones de dólares. Y sí, es cierto. Los mercados […]
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IA+IGUALINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍA

Alejo Sisón, experto en ética de la UNAV: «La justicia distributiva no se puede representar adecuadamente en una fórmula matemática»

Anabel Cuevas Vega4 agosto 20246min
La Inteligencia Artificial es un campo que trasciende lo meramente tecnológico y toca aspectos económicos, filosóficos o éticos. Aunque la filosofía suele considerarse una disciplina alejada de la realidad y de las preocupaciones cotidianas, es crucial reflexionar sobre la IA desde esta perspectiva. Existen preocupaciones sociales que no deben ser abordadas desde un único punto […]
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APRENDIZAJE Y DESARROLLOINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍA

La IAG se adentra en el complejo mundo del desarrollo de habilidades

Marisa Cruzado Collado1 agosto 20245min
En la última encuesta global anual de McKinsey, un tercio de los encuestados afirma que sus organizaciones utilizan regularmente la IA generativa en al menos una función empresarial. Y el 40% de los encuestados dice que sus organizaciones aumentarán su inversión en tecnología en general debido al avance de la IA generativa. Los datos en […]
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INNOVACIÓN Y TECNOLOGÍAORH

Ocho expertos conforman el jurado de los VIII Premios Talento y Liderazgo

Maite Sáenz24 julio 20245min
La octava edición de los Premios Talento y Liderazgo, organizados conjuntamente por Accenture y elEconomista, en colaboración con ORH, ha culminado la configuración del jurado que valorará las 58 candidaturas recibidas hasta la fecha. Integrado por ocho expertos de reconocida trayectoria profesional tanto en el ámbito de la gestión empresarial privada como pública, el jurado aúna el […]
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IA+IGUALINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍA

Cómo puede RRHH evitar que la IA perpetúe sesgos de género en sus procesos

Asun Velasco23 julio 20246min
Alerta roja acerca de la versión sesgada de la inteligencia artificial: aunque es pronto para determinar el impacto económico real de la inteligencia artificial, la implantación de la IA en la empresa requiere que recursos humanos actúe de forma proactiva para evitar un posible impacto negativo en materia de diversidad. Nos enfrentamos a un reto […]
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IA+IGUALINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍAORH

¿Se acabó el análisis de sentimiento con el Reglamento de Inteligencia Artificial?

Ana Valera22 julio 202410min
El Reglamento de Inteligencia Artificial, recientemente publicado, establece un marco legal para el uso de sistemas de IA en la UE, con un enfoque particular en la mitigación de riesgos y la promoción de la transparencia y la equidad. Según este reglamento, la mayoría de las aplicaciones de IA en RRHH serán consideradas de alto […]
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IA+IGUALINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍAORH

IA+Igual edita la «Guía práctica para introducirse en el Reglamento Europeo de Inteligencia Artificial»

Maite Sáenz17 julio 20245min
El Diario Oficial de la Unión Europea (DOUE) del 12 de julio recoge la publicación del Reglamento UE 2024/1689 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 13 de junio de 2024, en el que se establece el marco europeo de responsabilidades para empresas proveedoras y empresas usuarias de tecnologías de inteligencia artificial, en función de […]
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IA+IGUALINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍAORHRECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN

IA en acción: cuáles son las claves para utilizar la IA en la selección de talento

Redacción ORH2 julio 202411min
La Inteligencia Artificial Generativa (IAg) se ha postulado, en el último año, como un copiloto eficiente de la función de recursos humanos. Son numerosos los titulares de prensa que anuncian un modelo de RRHH en el que la IA Generativa tendrá que tomar decisiones que afectarán a la configuración de las platillas. Pero, ¿Cuál es […]
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IA+IGUALINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍA

Verificación, equidad, explicabilidad y mitigar los sesgos son las claves para la implantación de la IA en RRHH

Anabel Cuevas Vega2 julio 20249min
El uso de la Inteligencia Artificial (IA) en procesos de Recursos Humanos como la contratación o la evaluación de desempeño puede tener consecuencias directas sobre la vida de las personas. Elena Martín de Diego, del equipo de DATAI, señala la explicabilidad, la equidad, la transparencia o la identificación y mitigación de sesgos como algunos de […]
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FUNCIÓN RHIA+IGUALINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍAORH

Ley Europea de la IA: ¿Está su empresa preparada para cumplir en plazo la normativa, también desde recursos humanos?

Marisa Cruzado Collado1 julio 202413min
Por tercer año consecutivo, MIT Sloan Management Review y Boston Consulting Group han reunido a un grupo internacional de expertos en IA, formado por académicos y profesionales, para debatir sobre cómo se está aplicando la inteligencia artificial responsable (RAI) en las organizaciones de todo el mundo. Este año, la discusión se ha centrado en la […]
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IA+IGUALINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍAORH

La confianza en la IA es inversamente proporcional a la presión del cumplimiento normativo

Maite Sáenz28 junio 20247min
La competitividad empieza a dirimirse en los nuevos términos que la inteligencia artificial impone a la cultura del trabajo. No es sólo la capacidad de innovación en el desarrollo de la tecnología ni tampoco la agilidad en su incorporación a los procesos productivos y de gestión lo que inclina ahora y definirá en el futuro […]
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INNOVACIÓN Y TECNOLOGÍAPERSONAS Y EMPRESAS

Cegid revoluciona la gestión del talento para la mediana empresa en España

Maite Sáenz25 junio 20245min
Cegid, proveedor global de soluciones de gestión empresarial en la nube para los sectores de finanzas, recursos humanos, contabilidad, retail, emprendedores y pequeñas empresas, acaba de lanzar al mercado español nuevas herramientas para ayudar a los profesionales de RR.HH. a responder a los desafíos de retención y desarrollo del talento en la mediana empresa en […]
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