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Redacción23 noviembre 2020
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PERSONAS Y EMPRESAS

Workingflex, la respuesta a una nueva realidad

5min
La irrupción del Covid-19 ha supuesto toda una revolución y ha traído consigo el impulso del teletrabajo: antes de la pandemia, tan solo un 13% de las empresas apostaban por esta modalidad laboral. En un país caracterizado por el presentismo, la flexibilidad cada vez gana más espacio y por eso es necesario prepararse para esta […]
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Redacción28 octubre 2020
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DIVERSIDAD, CONCILIACIÓN E IGUALDADORH

Apostar por las personas, clave para salir de la crisis del Covid

6min
La Asociación Española de Ejecutiv@s y Consejer@s (EJE&CON) y Fundación Másfamilia organizaron un evento online para reflexionar y debatir cómo ha impactado la crisis generada por la Covid-19 en materia de conciliación. Roberto Martínez, director de Fundación Másfamilia, ha destacado en su intervención la importancia de la flexibilidad y la conciliación como elementos clave para […]
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Maite Sáenz5 octubre 2020
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DIVERSIDAD, CONCILIACIÓN E IGUALDADORH

Fundación Másfamilia lanza un grupo de trabajo sobre talento sénior

1min
Fundación Másfamilia ha lanzado junto con CaixaBank, Cepsa, Enagas, Reale Seguros, Generali, Ifema, Línea Directa, Mapfre, Pelayo y Red Eléctrica de España el primer grupo de trabajo efr sobre talento sénior. La mayor longevidad de la población española se está notando también en el mercado laboral y muy concretamente en el ámbito de las empresas. […]
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Redacción16 septiembre 2020
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DIVERSIDAD, CONCILIACIÓN E IGUALDADORH

Una empresa tiene de media 99 medidas de conciliación

7min
Las empresas efr, entidades líderes en gestión de la conciliación, han implementado más de 670 medidas de conciliación para así facilitar el equilibrio de la vida personal, familiar y laboral de sus colaboradores. Así lo demuestra el estudio ‘1000-1 recetas para conciliar’ que Fundación Másfamilia presentó ayer en colaboración con el Observatorio de los RRHH […]
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Redacción7 julio 2020
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AGENDAORH

El IRSST y ORH inician un proyecto para definir el plan de contingencia ante los riesgos psicosociales del teletrabajo

5min
La situación de confinamiento necesario para prevenir la propagación del coronavirus, proteger a las personas y garantizar un trabajo seguro, ha obligado a que muchas organizaciones se hayan visto forzadas a implantar el trabajo a distancia para poder continuar con su actividad empresarial. Empresarios y trabajadores han tenido que adaptarse con urgencia a estos nuevos modos […]
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Redacción22 junio 2020
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DIVERSIDAD, CONCILIACIÓN E IGUALDADORH

El 55% de los trabajadores españoles no había teletrabajado antes del Covid-19

2min
El 55% de los trabajadores en España no había teletrabajado antes de la llegada de la Covid-19. Esta es una de las conclusiones que arroja el reciente estudio realizado por la Autoridad Portuaria de Santa Cruz de Tenerife, en colaboración con Fundación Másfamilia, sobre la experiencia del empleado en teletrabajo durante el confinamiento. El análisis, […]
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Susana Paredes12 junio 2020
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AGENDAEMPRESA SALUDABLEORH

El 18 de junio se celebra el ‘Fórum de Organizaciones Saludables’ centrado en la era post-COVID

3min
El 18 de junio se celebrará la edición número 14 del Fórum de Organizaciones Saludables, punto de encuentro entre empresas y expertos del ámbito de la gestión de las personas y la seguridad y salud laboral evento organizado por Carmen Soler Pagán, Full Audit y Fundación Másfamilia. La iniciativa, tras siete años de recorrido desde […]
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Susana Paredes3 abril 2020
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ACTUALIDADORHWEBINAR

Visualiza el #WebinarORH ‘Teletrabajo: Mucho más que trabajo a distancia’

1min
Roberto Martínez, Director de la Fundación MásFamilia y del Certificado efr, revisa en este webinar las 9 dimensiones sobre las que se sostiene el teletrabajo y especialmente en la dimensión cultural como marco necesario para cualquier proceso de flexibilidad organizativa. La sesión se enmarca en el ciclo de actividades impulsadas en el marco de los […]
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