Redacción27 abril 2017
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Tres de cada cinco españoles considera fundamental, a la hora de elegir un nuevo puesto de trabajo, que la empresa ofrezca entre sus retribuciones un plan de pensiones que complemente su ahorro para la jubilación. Ésta es una de las principales conclusiones recogidas en el Estudio de Preparación para la Jubilación de 2016 realizado a […]

Maite Sáenz5 febrero 2014
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  Tratando de asimilarlas y buscando alternativas. Así están los departamentos de RR.HH. ante las modificaciones introducidas por el RD-Ley 16/2013 sobre los conceptos computables que se han de considerar para determinar la base de cotización al régimen general de la Seguridad Social. Elevar a bruto la cotización del % correspondiente al trabajador para mantener […]

Maite Sáenz30 enero 2011
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■ Esta sentencia supone que los planes que prevean en sus reglamentos la figura del Partícipe en Suspenso deberán volverse al anterior sistema de designación de representantes de la Comisión de Control. El Tribunal Constitucional ha rechazado la norma que ampara la designación de los representantes de los trabajadores en la Comisión de Control del […]

Maite Sáenz18 enero 2011
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■ Reducir a la mitad la economía sumergida permitiría recaudar cada año más de 38.500 millones de euros adicionales, que podrían destinarse a sostener y mejorar las pensiones. La creación de un sistema mixto de financiación o la mejora de la eficiencia en la recaudación tributaria a través de la lucha contra las grandes bolsas […]


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