La compañía de gestión integral de recursos humanos Nortempo lanza una nueva edición de su programa Jóvenes con Talento, en el que busca a sus ‘directivos del futuro’ entre 10 candidatos en diferentes centros (universidades, centros de FP y escuelas de negocios) con el objetivo de ampliar su formación y que puedan crecer profesionalmente dentro de la empresa.
Para formar parte de Jóvenes con Talento se buscan candidatos que hayan finalizado sus estudios o estén a punto de hacerlo, con orientación a los recursos humanos, habilidades comunicativas, proactividad y sobre todo, muchas ganas de aprender y desarrollarse.
Tras el proceso de selección, Nortempo ayudará a los candidatos a mejorar todo su potencial a través de un programa de formación teórico-práctico de 6 meses de duración, diseñando asimismo un plan de carrera a medida con el objetivo de convertirlos en líderes y asumir un puesto de responsabilidad dentro del grupo empresarial.
Los candidatos tendrán la oportunidad de descubrir todas las claves para convertirse en profesionales en la gestión de personas y expertos en la mejora de procesos y optimización de equipos, con formación en contenidos especializados en selección, administración, evaluación, prevención de riesgos, gestión de formación y orientación comercial.
