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Jaime Rodríguez29 junio 20228min0
La encuesta Global 2022 Gen Z & Millennial Survey de Deloitte ha pulsado la opinión de cerca de 15.000 miembros de las generaciones Z y milenial en medio centenar de países. Sus respuestas configuran una imagen de vívidos contrastes, ya que ambos grupos poblacionales –los más representados ahora mismo en las plantillas de las empresas– […]

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Redacción4 mayo 20222min0
El evento anual Workday Elevate Madrid reaparece presencialmente en Madrid para dar voz a los casos de transformación digital de las empresas. Tras dos ediciones celebradas en formato digital a causa de la pandemia, este año Workday Elevate tendrá lugar en la Fundación Giner de Los Ríos (P.º del Gral. Martínez Campos, 14, Madrid) el […]

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Jaime Rodríguez21 abril 20228min0
La deteriorada salud mental de las plantillas acaba suponiendo supone enormes costes a los empleadores canadienses, según acaba de dejar claro un informe exhaustivo de Deloitte. Un problema, el del bienestar psicológico de los trabajadores, que afecta a cualquier economía occidental, como la española. No en vano, entre nuestras empresas, lo mismo que señalan las […]

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Redacción18 mayo 20211min0
La tecnología es la segunda función más representada dentro de los Shared Service Center (SCC), pero ¿cuáles son sus beneficios? Para averiguarlo, UKG y Deloitte le invitan a debatir este tema en un Webinar organizado el viernes 28 de mayo a las 10:00 a.m. Los ponentes Isabel Lozano, BPS Partner de S2G en Deloitte Business, Marta […]

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Susana Paredes18 junio 20201min0
Covid-19 ha cambiado la vida diaria de empresas y ciudadanos. Por lo que os planteamos varias interrogantes con sus correspondiente búsqueda de respuestas respecto a temas como los modelos de comunicación, qué hemos aprendido, cuáles son los nuevos elementos básicos/esenciales para RRHH/empresas, la distinción entre trabajadores esenciales y no esenciales, qué tecnología está disponible para […]

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Redacción24 septiembre 20185min0
El 42% de los ejecutivos cree que la inteligencia artificial se implementará en su organización en 3-5 años aunque sólo el 31% cree estar preparado para hacerlo. Además, el 80% de los empleadores considera a los trabajadores de más de 50 años como un recurso valioso, pero sólo un 16% está creando roles para ellos y el 73% de los encuestados reconoce que sus líderes rara vez se involucran en iniciativas estratégicas conjuntas.

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Redacción21 septiembre 20184min0
El 42% de los ejecutivos cree que la inteligencia artificial se implementará en su organización en 3-5 años aunque sólo el 31% cree estar preparado para hacerlo. Además, el 80% de los empleadores considera a los trabajadores de más de 50 años como un recurso valioso, pero sólo un 16% está creando roles para ellos y el 73% de los encuestados reconoce que sus líderes rara vez se involucran en iniciativas estratégicas conjuntas.

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Susana Paredes5 febrero 20184min0
Deloitte ha presentado esta mañana en Madrid las conclusiones del estudio «El rediseño de la empresa del futuro. Eficiencia y Rentabilidad en 2025» con la participación de Vicente Segura y Jorge Schoenenberge, Socios de Consultoría de Operaciones de Deloitte. El informe parte de en entrevistas personales en profundidad y encuestas cuantitativas a CEOs de 200 […]


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