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Redacción5 mayo 20227min0
Adecco Outsourcing presenta un ranking con los sectores más eficientes en materia de productividad como adelanto al Barómetro Adecco Outsourcing sobre productividad y eficiencia, que se dará a conocer el próximo día 10 de mayo. Esta herramienta persigue el objetivo de potenciar una conciencia enfocada en la productividad y, para ello, analiza procedimientos como la […]

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Redacción17 marzo 20222min0
¿Estamos preparados para el futuro? El mundo está evolucionando en un entorno cada vez más complejo e incierto, lo que provoca un impacto directo en el funcionamiento de las empresas. Por ejemplo, hoy los clientes esperan cosas diferentes: en vez de una descripción de los productos, buscan una experiencia. Y estos cambios también afectan a […]

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Jaime Rodríguez11 marzo 20225min0
En momentos normales –qué tiempos aquellos…–, un líder exitoso ha de esforzarse continuamente por mantener el equilibrio entre lo urgente y lo importante; tanto en el seno de su organización, como en su agenda diaria. Pero los directores ejecutivos de hoy se enfrentan con desafíos financieros, de salud y seguridad y operativos sin precedentes. Para […]

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Redacción2 marzo 20223min0
¿Cómo afrontar un proceso de evaluación en momentos como el ahora? La necesidad de abordar numerosos cambios en un corto periodo de tiempo solo puede afrontarse desde una perspectiva ágil. Sin embargo, los enfoques tradicionales de los recursos humanos en las organizaciones son estáticos, con un plan de objetivos vertical y unidireccional, en el que […]

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Redacción25 febrero 20225min0
Los procesos de evaluación del desempeño se encuentran en el núcleo de la gestión de personas. Hablamos de un terreno que –tradicionalmente– ha generado muchos debates, un fenómeno que se ha multiplicado en los actuales tiempos de transformación. Algunas de las cuestiones sobre la evaluación de desempeño que resultan clave para los departamentos de recursos […]

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Jaime Rodríguez24 febrero 20226min0
No te confundas. A menudo, los libros y las conferencias de los grandes gurús del management –incluidos los españoles, por supuesto– describen a los líderes como personas con fuerte autoestima y confianza; profesionales carismáticos y altamente persuasivos. Y sin embargo, un par de estudios recientes señalan que la humildad no solo es también un rasgo […]


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