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Redacción ORH2 febrero 20235min
Por Maite Moreno, directora de Programa del Máster de Dirección de RRHH en EAE Business School y cofundadora de Monday Happy Monday. La duración máxima de la jornada laboral en España es de 40 horas semanales, salvo en algunos casos específicos en los que se permite una jornada superior, pero existen convenios colectivos que pueden […]

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Jaime Rodríguez21 marzo 20227min
Con motivo del Día Nacional de la Conciliación y la Corresponsabilidad en la asunción de responsabilidades familiares (23 de marzo), ARHOE (Comisión Nacional para la Racionalización de los Horarios Españoles) celebra su tradicional encuentro de testimonios con personalidades de diferentes sectores y ámbitos de la sociedad. Un acto en el que han participado y firmado […]

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Redacción4 noviembre 20213min
ManpowerGroup y EAE Business School se unen para ofrecer empleo directo a los estudiantes del Master en Recursos Humanos y Desarrollo de Talento. Esta alianza permite que los alumnos tengan acceso de manera directa a una de las 45 posiciones abiertas en el área de Talento de la compañía. A través de un proceso de […]

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Redacción26 mayo 20215min
DCH y EJE&CON celebraron la pasada semana el Encuentro sobre la Gestión de la Diversidad Intergeneracional; un evento en el que presentaron el Libro Blanco DCH – EJE&CON sobre mejores prácticas para la Gestión del Talento Senior, en colaboración con EAE Business School. La jornada comenzó con la presentación del evento por parte de Juan […]

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Redacción5 marzo 20216min
El Libro Blanco de Reinvención Profesional, que ha publicado EAE Business School, apunta que la tecnología es el sector que demanda más capital humano y, en cambio, la formación en este campo es de 7,9% para los hombres y 4,10% para las mujeres. “Unos datos que contrastan con las necesidades del mercado. A la hora […]

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Redacción29 enero 20216min
Como consultora especializada en RRHH, Desarrollo de Carreras Directivas y Liderazgo Intergeneracional, veo que nos encontramos en plena Revolución y RE- evolución social, organizativa, personal y profesional, y como consecuencia, impacta económicamente con sus respectivos replanteamientos. Esto nos está poniendo a prueba en todas nuestras dimensiones, capacidades y competencias, tanto a nivel público institucional, como […]

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Redacción4 marzo 20208min
EAE Business School y la Asociación Española de Directores de Recursos Humanos (AEDRH), en colaboración con CEOE, Foro Inserta de la Fundación Once y Human Age Institute, presentaron, la pasada semana, el sexto informe EPYCE 2019: Posiciones y Competencias más demandadas. Un estudio en el que se analizan las posiciones y competencias más demandadas en el mercado laboral español. En él, "se contempla el impacto de la transformación digital en todos los puestos de las empresas y las competencias necesarias", tal y como indica la autora del estudio y profesora de EAE Business School, Pilar Llácer.

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Redacción1 marzo 20194min
EAE Business School y la Asociación Española de Directores de Recursos Humanos (AEDRH), en colaboración con CEOE, Foro Inserta de la Fundación Once y Human Age Institute de Manpower Group, han elaborado el quinto informe EPYCE 2018: Posiciones y Competencias más demandadas en el que se analizan las posiciones y competencias más demandadas en el mercado laboral español.


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