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APRENDIZAJE Y DESARROLLOORH

Soft skills: todos las quieren, pero ¿en cuántos gimnasios corporativos se entrenan?

Verónica del Río17 octubre 202515min
El pensamiento crítico, la resiliencia, el aprendizaje continuo, la adaptación al cambio… son hoy el ‘músculo’ más codiciado del talento. Llevan años apareciendo en los rankings globales de las habilidades más demandadas y llenando titulares, presentaciones y posts de redes sociales. Pero como sucede en cualquier rutina ‘fit’, desear músculo no basta para lograrlo, así […]
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IA+IGUALINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍA

IA+Igual crea una Red de Embajadores para escalar su objetivo de promover una IA sin sesgos en el ámbito de los RRHH

Redacción ORH21 enero 20257min
No hay duda de que la integración de la inteligencia artificial en los procesos de recursos humanos forma parte de la hoja de ruta de las empresas para 2025. En medio del debate sobre la importancia de establecer sistemas de control que garanticen un uso ético, transparente y fiable de la IA, el análisis de […]
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IA+IGUALINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍA

Alcanzar el equilibrio de una IA con «toque humano» es la clave de futuro en la gestión de personas

Anabel Cuevas Vega14 enero 202518min
En un mundo cada vez más influido por las tecnologías emergentes, la inteligencia artificial (IA) está desempeñando un papel crucial en la transformación de la gestión de recursos humanos (RRHH). Este cambio plantea desafíos éticos, técnicos y estratégicos, a la vez que abre oportunidades para optimizar procesos y fomentar la inclusión laboral. Santiago García, cofundador del […]
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FUNCIÓN RH

Valencia acoge un foro sobre los desafíos que afrontan las empresas en la gestión del talento

Nacho Torres17 mayo 20164min
“El compromiso de la dirección general es fundamental para la puesta en marcha de estrategias de gestión y desarrollo talento en las empresas”. Esta una de las conclusiones que han llegado los expertos en Recursos Humanos de organizaciones innovadoras en España en gestión de talento durante el foro organizado hoy por la Asociación de Dirección […]
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Observatorio de Recursos Humanos

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