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26 septiembre 2023 ContactoSuscríbete a la Newsletter
   
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EMPLEOMERCADO DE TRABAJOPERSONAS Y EMPRESASTELETRABAJOTRABAJO HÍBRIDO

Se reduce por séptimo trimestre consecutivo el número de personas que teletrabajan en España

Annais Paradela5 abril 20236min
El teletrabajo pierde fuelle en nuestro país y ya encadena 7 trimestres a la baja. En la actualidad hay 2,56 millones de personas desempeñando su trabajo desde casa, lo que supone un descenso del 6,5% respecto al año pasado.   El Grupo Adecco ha presentado su Monitor Adecco de Oportunidades y Satisfacción en el Empleo […]
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BIENESTARESPACIOS HÍBRIDOSPERSONAS Y EMPRESASSOSTENIBILIDADTELETRABAJOTRABAJO HÍBRIDO

El trabajo híbrido puede reducir hasta en un 25% el tamaño necesario de las oficinas

Annais Paradela30 marzo 20234min
La modalidad de trabajo híbrido está en auge. No sólo permite a los empleados una mejor conciliación y un ahorro de tiempo y gasto en desplazamientos. También permite a las empresas una reducción de costes de alquiler, al requerir espacios entre un 20 y un 25% más reducidos.   Según datos de Steelcase, teletrabajar algunos […]
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META4SALUD LABORALTRABAJO HÍBRIDO

Liderando en el Mundo Híbrido

Redacción ORH11 julio 20226min
por Paula Molinari, HR blogger de Glocalthinking. Estamos viviendo en un mundo híbrido que vino para quedarse. Está aquí, va a seguir así, y  todos nosotros estamos haciendo grandes esfuerzos tratando de acomodar viejos hábitos y paradigmas a esta nueva realidad. Todas las organizaciones están enfrentándose a un mundo del trabajo híbrido que, por primera vez en […]
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EMPRESA SALUDABLEESPACIOS HÍBRIDOSORHTRABAJO HÍBRIDO

El anuncio del nuevo modelo de trabajo de Google se centra en la flexibilidad

Jaime Rodríguez14 junio 20226min
Nuestro modelo de trabajo actual se lo debemos en muchos aspectos a Google. Basta fijarse en el look-and-feel de las oficinas renovadas que tenemos tras la pandemia. O mirar el modelo colaborativo de trabajo en el que todos aportamos –muchas veces, de manera simultánea– al mismo documento; gracias al cual ya no tenemos que enviarnos […]
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