Redacción23 noviembre 2020
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Por definición, la empresa familiar se caracteriza por tener más compromiso, confianza, visión a largo plazo y rapidez en la toma de decisiones, aspectos que son una ventaja en tiempos de incertidumbre, como los actuales. Family Business Solutions, consultoría especializada en empresas familiares, apunta a que es en buena parte gracias a estas fortalezas que […]

Redacción3 abril 2020
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Hemos cerrado las puertas de nuestras casas y en EEC hemos querido abrir una ventana a la empatía, hemos abierto un espacio virtual en forma de webinar para generar conexión y acompañamiento en estos momentos de crisis y para compartir compartir conceptos de coaching que nos ayuden a gestionar el confinamiento, la crisis y el […]

Redacción23 septiembre 2019
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Lorena Rienzi, Escritora, Conferenciante, Profesora UBA y ADEN, y Coach de Líderes y Empresarios. Fundadora de Neurochange Lab! y CEO de FILO Leadership Coaching & Experiences, mostrará, en este nuevo #WebinarORH, cómo aplicar herramientas que desarrollen líderes más conscientes, inspiradores e influenciadores positivos, gracias al uso efectivo de su cerebro.

Redacción14 febrero 2018
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El Centro de Estudios del Coaching (CEC) ha dado a conocer una serie de consejos para controlar nuestros miedos de forma más eficaz. “Las personas tendemos a acrecentar nuestros miedos, convirtiendo temores medios en insuperables. Así que cuando nos enfrentamos a ellos han alcanzado tal magnitud que nos sentimos desbordados y sin herramientas para superarlos”, […]

Cristina Fragua13 septiembre 2016
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Cada día tomamos cerca de 35.000 decisiones. Nuestro entorno nos hace elegir constantemente entre unas cosas u otras, donde afecta sobremanera las experiencias vividas y las emociones que experimentamos en el momento de decidir. En la infografía, elaborada por Towergate Insurance, se muestran los sesgos cognitivos comunes a los que nos vemos sometidos diariamente: el efecto de arrastre, […]

Maite Sáenz25 abril 2016
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Teníamos claro que un líder es algo más que un director. No sólo dirige tareas: gestiona proyectos, resuelve imprevistos, escribe, presenta, etc.; no sólo dirige personas: organiza y encauza su trabajo, modera situaciones, etc.; también gestiona las relaciones que se dan en su equipo: coordinación, situaciones conflictivas, clima emocional, etc.

Nacho Torres23 marzo 2016
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Después de 5 sesiones, Gabriel vuelve al psicólogo experto en coaching. En las dos últimas semanas ha estado viajando a varios países ya que es el Director Comercial de Europa, puesto en el que lleva 4 meses. La sede de su empresa está ubicada en Madrid y las sesiones son complicadas de establecer por el […]


Observatorio de Recursos Humanos

Desde 2006 trabajamos para ofrecer contenidos e información de valor para el profesional de la gestión de RRHH, con el convencimiento de que el conocimiento, en sus vertientes de creatividad, innovación y aprendizaje continuo, es el principal valor de una dirección eficaz.



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