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Maite Sáenz5 marzo 20257min
Éramos más felices cuando éramos homínidos prehistóricos. Sí, cuando vivíamos al aire libre, cuando corríamos para conseguir alimento y huir de convertirnos en él, cuando caminar era parte de nuestro modo de vida para recolectar semillas, frutas y verduras salvajes, cuando vivíamos en comunidades pequeñas donde todos éramos bien recibidos, incluso la pequeña Benjamina de […]

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Maite Sáenz28 febrero 20255min
Cada 1€ invertido en psicología online genera un retorno de 11€. Las empresas que ofrecen servicios de telemedicina a sus empleados ahorran hasta 8 horas laborables por empleado al año. El uso de videoconsultas reduce un 21,5% las ausencias por visitas médicas. Estos son algunos de los indicadores que Savia Salud Digital Mapfre, ha recopilado […]

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Maite Sáenz12 febrero 20258min
Allá por 2005 Gallup identificó cuatro necesidades que las personas buscan en los líderes: esperanza, confianza, compasión y estabilidad. La historia de la humanidad constata su permanencia a lo largo de los siglos, sólo influida en el orden por las circunstancias predominantes del entorno. Veinte años después, una nueva investigación revalida estos resultados, incluso cuando […]

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Anabel Cuevas Vega23 enero 20254min
Las herramientas digitales de salud, como la telemedicina, la psicología online y los programas de fisioterapia digital, están transformando la manera en que las empresas gestionan el bienestar de sus empleados. Estas innovaciones no solo mejoran la calidad de vida de los trabajadores, sino que también demuestran ser una inversión rentable para las organizaciones.   […]

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Anabel Cuevas Vega7 enero 20256min
La inteligencia artificial (IA) está revolucionando la forma en que las empresas gestionan su talento. A pesar de sus prometedores beneficios, su implementación no está exenta de desafíos especialmente cuando se trata de garantizar que estas herramientas sean éticas, inclusivas y libres de sesgos.   Este nuevo año 2025 se presenta como un momento clave […]

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Redacción ORH10 diciembre 20245min
El bienestar laboral ya no es un lujo, es una necesidad estratégica para las empresas que buscan destacarse en un entorno cada vez más competitivo. Según el estudio cualitativo liderado por Savia, la plataforma digital de salud de MAPFRE, y Making Science, los servicios de salud y bienestar no solo son un motor para la […]

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Maite Sáenz10 diciembre 20243min
El bienestar es un concepto complejo que no puede trabajarse sólo con programas de salud emocional. La Real Academia Española lo define como el conjunto de las cosas necesarias para vivir bien y ese conjunto, trasladado al ámbito laboral, es la suma de las prácticas organizacionales que hacen que el empleado se sienta bien. El […]

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Carlos Blanco12 noviembre 20242min
La gestión del bienestar y la salud laboral en las pequeñas y medianas empresas es un desafío que, si bien se enfrenta a importantes limitaciones derivadas fundamentalmente de los recursos que les permite movilizar su dimensión, también tiene los vientos a favor que le aporta la cercanía con los empleados. En la sesión “Casos prácticos […]

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Maite Sáenz24 octubre 20249min
Por Ana Valera, colaboradora de ORH y experta en Gestión RH y people analytics.- El cerebro humano es el epicentro de todas nuestras capacidades, y cuando se encuentra en su óptimo estado, potencia habilidades esenciales para el liderazgo como la toma de decisiones, la empatía y la resiliencia. Pero ¿cómo definimos ese “óptimo estado”? ¿Podemos […]

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Redacción ORH7 junio 20245min
Mayor flexibilidad, creación de espacios colaborativos y la integración para impactar positivamente en la energía y la productividad de los empleados son las apuestas de la empresa Danone con el impulso del programa Be Ready. Una iniciativa que surge con el propósito de afrontar los retos de un entorno cambiante de forma proactiva.   Esta […]


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