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Redacción19 mayo 20227min0
Un Agente Experto en Igualdad tienen como objetivo reducir la discriminación laboral, luchar por la equiparación de derechos y promover actitudes positivas en el seno de las organizaciones. Cuando se habla de puestos laborales con futuro, este es sin duda uno de los más evidentes y necesarios, pues conforme a los reales decretos de planes […]

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Maite Sáenz11 noviembre 20212min0
El mentoring es mucho más que un acompañamiento profesional y/o personal. Se ha revelado muy útil en proyectos de transferencia de conocimientos, por ejemplo, de seniors hacia trabajadores más jóvenes, pero también lo es a la hora de crear una consciencia de aportación que deriva en la satisfacción intrínseca que tiene el trabajo bien hecho, […]

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Redacción28 octubre 20212min0
Fraternidad Muprespa y el Instituto Internacional de Salud y Hábitos Saludables han llegado a un acuerdo de colaboración para crear un marco de cooperación que permita divulgar, difundir y desarrollar conocimiento dentro del ámbito competencial de la actividad de la Mutua Colaboradora con la Seguridad Social. Para ello “se contempla la realización de seminarios, cursos, […]

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Maite Sáenz17 agosto 20216min0
Pudiéramos pensar que, tras una época convulsa como la vivida y la fatiga post-pandémica, es algo frívolo potenciar nuestra vertiente afectiva positiva en lugar de detenernos en nuestros miedos y nuestras heridas. Nada más lejos de la realidad: favorecer nuestras emociones positivas ayuda a desarrollar un mayor nivel de adaptación a los cambios y conseguir […]

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Maite Sáenz28 julio 20214min0
Las consecuencias de la pandemia aún son evidentes. Afortunadamente la población y las empresas empiezan a ver algo de luz al final del túnel, pero depende de cada uno de nosotros cómo vemos ahora el vaso laboral: medio lleno o medio vacío. ¿Hay motivos para ser optimista o pesimista? ¿Son mejores las nuevas condiciones laborables […]

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Maite Sáenz23 julio 20215min0
¿Sabías que el término “tecnoestrés” fue definido por primera vez en 1984 por el psiquiatra norteamericano Craig Brod? Por aquella época los ordenadores estaban empezando a instalarse en nuestras vidas y ya nos provocaban ansiedad. Casi 40 años después nuestra dependencia de la tecnología es un hecho y sus efectos se constatan tanto en el […]

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Redacción21 junio 20211min0
En materia de gestión el sentido común y la intuición siempre han de apuntalarse en datos. Muchas modas han sido víctimas de la ausencia de esta correlación y el bienestar corporativo no puede acabar siendo una de ellas. ¿Por qué? Para leer en su totalidad este artículo escrito por Marta Gascón Perella, fundadora PersonKPI, haga clic […]

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Maite Sáenz7 mayo 20213min0
Conocer el grado de resiliencia de una organización es un paso necesario para construir o reforzar la propia resiliencia de sus miembros y su capacidad para afrontar situaciones complejas y cambiantes. Pero la pregunta habitual es: ¿Qué define a los empleados resilientes? Aon, en su «Informe de Resiliencia», llama la atención sobre tres características: se […]

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Maite Sáenz3 mayo 20213min0
El Premio Empresa Saludable ha migrado este año a Premio Empresa Saludable, Flexible y Sostenible (SFS) y la Red de Líderes de Sustentabilidad Corporativa ha querido unirse para inspirar y motivar a que muchos líderes se animen a movilizar y transformar sus organizaciones en empresas que sean más saludables financieramente, más adaptativas a los futuros […]


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