CEOE-CEPYME Guadalajara organiza para el próximo 14 de mayo una nueva edición de su tradicional Foro de Recursos Humanos, la décimo novena. Su larga trayectoria le consolida como la cita anual de los profesionales de la gestión de personas de esta provincia castellano-manchega, que encuentran en él un espacio de conocimiento y networking en el que participar del conocimiento de destacados expertos en liderazgo y dirección de RR.HH.
En esta ocasión, la agenda del evento ha sido pensada para hacer reflexionar sobre tres procesos que están en una profunda transformación: la gestión de la retribución, la relación entre la calidad de la cultura organizacional y el bienestar corporativo, y la transversalidad del compliance laboral a todos los procesos de gestión de RR.HH. José Ángel López Palomo, jefe corporativo de Compensación y Beneficios de OHLA Group; Malena Romeralo, HR manager de Accelera by Cummins, y Estela Martín, abogada y directora de Comunicación de Sincro, trasladarán los escenarios actuales de cada uno de ellos y los desafíos que implican para el posicionamiento futuro de la Función RH.
Para finalizar, y con el sorprendente título de «7 diferencias entre un líder y un champiñón», Victor Küppers repetirá presencia en foro para inspirar a los presentes en cómo movilizar las mejores actitudes de sus equipos, desde la originalidad y la solvencia que le caracteriza.
Como ya es habitual, el evento será conducido por Maite Sáenz, directora de ORH, cuyo medio está vinculado al Foro desde sus inicios. «Hemos crecido juntos a lo largo de diecinueve años… y los que vendrán».
