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Redacción30 noviembre 20211min0
Gi Group, compañía especializada en soluciones integrales de recursos humanos, lanza myGiGroup, una plataforma digital, donde solo se necesita de una conexión a internet para realizar de forma eficiente cualquier gestión con la compañía, en cualquier momento y lugar. Por un lado, candidatos y trabajadores tienen un acceso fácil, rápido y seguro a todo tipo […]

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Redacción25 noviembre 20217min0
Las empresas se enfrentan a un nuevo reto en un mundo digitalizado: no hay suficientes personas con las habilidades digitales adecuadas para impulsar la transformación de sus empresas en el presente ni en el futuro. Para solventar esta situación las empresas deben asumir un papel de liderazgo y transformar sus métodos de captación, retención, formación […]

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Redacción25 noviembre 20214min0
Nuevos tiempos demandan nuevas habilidades en el talento. La innovación tecnológica y los cambios introducidos en las relaciones laborales marcan los rasgos que deberán tener los líderes mas eficientes en 2022. La responsabilidad social, el compromiso con la transformación digital, la capacidad de conectar con sus empleados y la disposición a la formación continua son […]

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Redacción23 noviembre 20214min0
España se posiciona entre los principales países iberoamericanos en los que una gran parte de sus empresas han iniciado la transformación digital (44%), siendo solo superado por México (58%). España, además, es el país donde menos ha habido que modificar la estructura organizativa de las empresas para avanzar en este aspecto. Estas, entre otras, son […]

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Maite Sáenz15 noviembre 20212min0
La transformación digital ha avanzado a paso veloz en los últimos dos años. Las organizaciones necesitan replantearse continuamente formas de trabajar, de comunicarse y de relacionarse. En todos los niveles organizativos afrontamos retos para seguir contribuyendo en un entorno que cambia a velocidad de vértigo. En este webinar, organizado por ORH de la mano de […]

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Maite Sáenz4 noviembre 202112min0
Durante cinco años, los Premios Digital Talent, convocados por Accenture y elEconomista en colaboración con ORH, han venido reflejando los avances de los departamentos RRHH en la digitalización de sus procesos, adelantándose así a la gran carrera a la que ahora han de sumarse todas las empresas de cualquier tamaño, sector y condición. La convocatoria […]

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Redacción27 octubre 20215min0
El Reglamento General de Protección de Datos (GDPR) se implementó en 2018 en toda Europa para abordar la transferencia de datos personales y hoy en día es aceptado como una protección crucial y una obligación de las empresas. Además, resulta imprescindible para abordar la transformación digital. “El GDPR es fundamental para garantizar una transformación digital […]

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Redacción21 octubre 20214min0
Los Premios Digital Talent, organizados conjuntamente por Accenture y elEconomista con la colaboración de ORH, abren su sexta convocatoria para identificar, valorar y reconocer aquellas iniciativas digitales que estén contribuyendo a la transformación de las organizaciones y generando un impacto en el negocio a través de la gestión de las personas. Sin duda, la pandemia ha supuesto un impulso sin […]

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Redacción4 agosto 20213min0
La transformación digital es un hecho.  Los analíticos son la herramienta clave para interpretar los millones de datos de cualquier organización. Y a nivel de management de las personas, abre la oportunidad de trabajar distinto, poner en práctica genuinas políticas “employee centric”. Actualmente, toda la información de los colaboradores puede estar en un solo sistema […]

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Redacción19 julio 20214min0
Esta semana han comenzado a funcionar 16 nuevas Lanzaderas Conecta Empleo en Andalucía, Castilla-La Mancha, Castilla y León, Cataluña, Comunidad de Madrid, Comunidad Valenciana y País Vasco para ayudar a las personas en desempleo a reactivar su búsqueda de trabajo con nuevas técnicas de orientación laboral y nuevas herramientas digitales, adaptadas al mercado laboral actual, […]


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Desde 2006 trabajamos para ofrecer contenidos e información de valor para el profesional de la gestión de RRHH, con el convencimiento de que el conocimiento, en sus vertientes de creatividad, innovación y aprendizaje continuo, es el principal valor de una dirección eficaz.



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