El Índice de Dinamismo Laboral, analizado en colaboración entre Meta4 y el IESE desde el año 2010, ha experimentado, por primera vez en 7 años un cambio de tendencia. En el tercer trimestre del año 2018 el `Meta4 IDL´ registrado ha sido de un 21,7% frente al 23,5% alcanzado en el primer trimestre del año. Este cambio a la baja, parece indicar que el mercado laboral analizado ha entrado en un periodo de ralentización también en cuanto a los niveles de renovación de las plantillas dentro de las organizaciones. Las empresas siguen haciendo cambios dentro de dichas plantillas, pero con una velocidad menor a la que venían haciendo a principios de año.