En 2005, John C. Maxwell recogió en su libro «El líder 360º: cómo desarrollar su influencia desde cualquier posición de la organización, los cuatro puntos cardinales donde el líder ha de ser visible: él mismo, sus superiores, sus compañeros y sus colaboradores. Diecisiete años después, Antonio Peñalver, experto en gestión de recursos humanos y liderazgo, […]