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Redacción1 abril 20223min0
Según establece el artículo 42.1 dela Ley del IRPF, “la retribución flexible supone un “ahorro fiscal” para personas cuya principal fuente de renta está constituida por rendimientos del trabajo”. Este ahorro es el principal beneficio de este instrumento al que pueden recurrir voluntariamente las empresas con un doble objetivo: incrementar la cuantía del salario neto […]

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Susana Paredes20 abril 20201min0
Antonio Lamora, Tax Director de Ceszinkin, repasa entre otros aspectos: *Fiscalidad de los productos que forman parte de los planes de compensación que se mantienen en pie *Cómo plantear alternativas fiscalmente eficientes que nos permitan ampliar la articulación de beneficios. Mientras que María Urgorri, Flex Manager de Edenred España, explica en profundidad: *Cómo se han […]

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Redacción28 marzo 20197min0
En el mundo actual ya está completamente normalizado el desplazamiento de trabajadores entre países. Sin embargo, cuando un departamento de recursos humanos de cualquier empresa decide contratar a un trabajador extranjero que se tenga que desplazar a España o enviar un trabajador español al extranjero, surgen una serie de cuestiones sobre las obligaciones que tendrán a nivel de fiscalidad, seguridad social y migración.

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Redacción13 marzo 20194min0
“Las buenas prácticas tributarias no son una moda ni una finalidad, es todo un sistema que podríamos equiparar al modelo de países como Gran Bretaña o Países Bajos”. Con estas palabras ha inaugurado Juan Pujol, presidente de Lefebvre, el Congreso de Compliance y Buenas Prácticas celebrado en Madrid, por el que han pasado 450 personas y que ha contado con las opiniones de 40 expertos nacionales e internacionales sobre la definición y puesta en marcha de buenas prácticas tributarias por parte de empresas y administración en el marco de la nueva fiscalidad internacional. En el acto se ha presentado la Norma UNE 19602 de Compliance Tributario.


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