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Redacción12 marzo 20202min0
¿Necesitas incorporar el teletrabajo en tu organización? ¿Están tus empleados preparados para desarrollar su trabajo de forma óptima fuera de la oficina? A pesar de que España se sitúa en la cola de Europa en materia de teletrabajo, durante las últimas semanas muchas compañías se han visto abocadas a adaptar sus modelos de gestión, organización y comunicación a un modelo de trabajo ‘home office’ que demanda más autonomía e independencia. Sin embargo, el nuevo contexto social ha puesto de relevancia las carencias y dificultades de muchas empresas para que sus empleados puedan trabajar desde casa, sin perder eficiencia y productividad.

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Redacción14 noviembre 20193min0
¿Sabías que un usuario pasa una media de 2 horas al día en plataformas digitales? ¿Y que 3 de cada 10 personas son adictas a las redes? La digitalización ha mejorado en muchos aspectos la forma en la que vivimos, nos relacionamos y trabajamos. Sin embargo, el uso indiscriminado de los dispositivos electrónicos con acceso a internet está empezando a generar serios problemas de salud y conciliación.

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Redacción24 julio 20194min0
Los cambios que ha generado las nuevas tecnologías en las empresas han provocado que los profesionales de hoy en día tengan que ser mucho más rápidos y eficientes, y adaptarse a nuevas herramientas y formas de organizar su trabajo diario. Ante un cambio tan drástico, en los últimos tiempos, hemos podido comprobar cómo el estrés y las enfermedades relacionadas con él, se han multiplicado. De hecho, según la Organización Mundial de la Salud, en el año 2020, la ansiedad y la depresión serán el primer motivo de baja laboral en el mundo.

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Redacción17 mayo 20193min0
Frente al 82% de las formaciones dirigidas a la adquisición de conocimientos técnicos, solo el 49% de las empresas forman en soft skills, según el estudio sobre realidad de las empresas españolas sobre competencias y Transformación Digital de B-Talent. ¿A qué se debe? Existen muchos motivos, como limitación de presupuesto, problemas logísticos, nuevas herramientas implantadas en la compañía, etc.

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Redacción21 febrero 20193min0
Igual que pasó con los millenials, sus predecesores, los miembros de la llamada generación Z ya están acabando sus estudios y empezando a desarrollar sus recién estrenadas carreras profesionales. Ser la primera generación 100% nativa digital y las habilidades tecnológicas que manejan los convierten en todo un reto para las empresas, que deberán adaptarse para acoger a estos nuevos profesionales.

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Redacción4 diciembre 20183min0
En los últimos años hemos asistido a un gran cambio en las pautas de consumo de contenidos. Según los datos del estudio Global Digital Report 2018, elaborado por We are Social y Hootsuite, sólo en España ocupamos más de 5 horas de media al día en internet y el 52% del tráfico web a nivel mundial se hace a través de dispositivos móviles. Además, nos interesan contenidos más visuales y dinámicos, ya que, por norma general, perdemos la atención cada 20 minutos.

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Redacción30 agosto 20183min0
A la hora de planificar la formación de sus colaboradores, los responsables de Recursos Humanos a menudo se enfrentan al desafío de decidir qué competencias o habilidades priorizar. En muchas ocasiones, surge la siguiente pregunta: ¿Necesita mi equipo potenciar con mayor urgencia las competencias hard o las competencias soft? La decisión no resulta fácil, ya […]

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Redacción23 enero 20183min0
A la hora de planificar la formación de sus colaboradores, los responsables de Recursos Humanos a menudo se enfrentan al desafío de decidir qué competencias o habilidades priorizar. En muchas ocasiones, surge la siguiente pregunta: ¿Necesita mi equipo potenciar con mayor urgencia las competencias hard o las competencias soft? La decisión no resulta fácil, ya […]


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