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09 octubre 2024 ContactoSuscríbete a la Newsletter
   
7 octubre 2024

Conflictividad, desempleo, desigualdad y absentismo configuran el marco del mercado de trabajo en España

4 octubre 2024

Seat Code, Avoris, Mutua, Repsol, Roche, ITP Aero, Iberdrola, Adecco y Garrigues, finalistas de los 8º Premios Liderazgo y Talento

Webinar ORH 23/10: Del talento a las habilidades: el camino hacia una organización ágil

En un entorno empresarial en constante cambio, las organizaciones necesitan ser más ágiles y adaptables para mantenerse competitivas.   Fecha: 23 de octubre. Hora: 12.00 h. (CEST). En este webinar ORH organizado con la colaboración de Cornerstone se explorará cómo las empresas pueden evolucionar desde la simple gestión de talento hacia el desarrollo de habilidades […]

Webinar ORH 5/11: Comunicación: el gran desafío de la transparencia

La comunicación se erige como copiloto necesario para lograr la eficiente implantación de una cultura de transparencia y para garantizar la credibilidad de la marca empleadora y de la propuesta de valor al empleado.   Fecha: 5 de noviembre. Hora: 12.00 h. (CEST). En este segundo webinar del Ciclo “Transparencia Retributiva: hoja de ruta para […]

Webinar ORH 8/10: La reducción de jornada que se avecina: análisis legal de su impacto y análisis de diferentes vías de compensación

La reducción de la jornada laboral está siendo negociada en el seno del diálogo social y aunque las partes se mantienen en sus posturas de máximos, el Ministerio de Trabajo acaba de advertir que la reforma se efectuará con o sin el consenso de la patronal. Con un calendario que prevé fijar la jornada en […]

III Ciclo de webinars: Salud Laboral 360

Promovido por el Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST) de la Comunidad de Madrid, iniciamos el III Ciclo de webinars “Procesos de gestión y salud laboral”, un foro de encuentros online en el que, con la participación de expertos en diferentes disciplinas, aportaremos una visión integral de la estrategia de seguridad […]

Ciclo webinars: Transparencia Retributiva: hoja de ruta para su implementación

La trasposición de la Directiva UE 2023/970, de igualdad de retribución entre hombres y mujeres, más conocida como Directiva de transparencia retributiva, incorporará a nuestro ordenamiento jurídico nuevas obligaciones empresariales en materia de información salarial. El cumplimiento de este nuevo marco normativo exige una revisión de las estrategias de compensación para asegurar que están, primero, […]

Ciclo webinars Campus IA + IGUAL: Entendiendo la inteligencia artificial

Mucho hablar de inteligencia artificial, sus oportunidades, sus riesgos… pero, ¿sabes por dónde empezar en su aplicación a la gestión de personas? Desde el Campus IA+Igual te vamos a acompañar en ese trayecto. No te pierdas ninguno de los webinars que hemos organizado para ayudarte a entender y aplicar la IA en RRHH.   Próximos webinars […]

Personas y Empresas

1 octubre 2024

El sector de la energía solar se consolida como líder en inclusión de género con un 40% de mujeres contratadas a tiempo completo

premios-sfs

26 septiembre 2024

Mercedes Bernabé Pérez: “Desde el Ayuntamiento de Murcia apoyamos el emprendimiento en todas sus fases”

2 octubre 2024

Tenemos que aprender a usar la IA en los procesos de selección de personal de forma responsable, en vez de criticarla

3 octubre 2024

MAPFRE acuerda con IMD un programa de formación para el desarrollo de talento y la promoción de la cultura del seguro

2 octubre 2024

El Programa LIFE impulsa el bienestar físico y mental de los colaboradores de VINCI Energies Spain

1 octubre 2024

La reducción de jornada laboral no es una prioridad para el 48% de las empresas logísticas y el 65,1% de las de packaging

1 octubre 2024

Nace «NeXt»: el programa de formación que transformará el enfoque estratégico de BMS

Opinión

4 octubre 2024

¡Multiplícate por cero!

Por Maite Sáenz, directora de ORH.- ¿Las empresas olvidan? Me refiero a lo que acontece en su seno a causa de las personas y entre ellas. No, olvidamos las personas. Si el CEO, un directivo o un gerente quiere y/o puede permitírselo porque hay pruebas de carga para hacerlo, la empresa olvida, si no, lo […]
1 octubre 2024

Reglamento Europeo de IA: “Retos técnicos, legales, financieros, organizativos y éticos”

Por Álvaro García, Partner Success Manager at Talentia Software. El pasado 12 de julio, se hacía público el Reglamento (UE) 2024/1689 en materia de Inteligencia Artificial, cuyo objetivo es mejorar el funcionamiento del mercado interior mediante el establecimiento de un marco jurídico uniforme, en particular para el desarrollo, la introducción en el mercado, la puesta en […]

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¿De quién dependen los presupuestos corporativos, incluidos los de RR.HH.?
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