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Maite Sáenz30 septiembre 20226min0
Por Joan Pons, CEO de Workmeter.- Desde que el teletrabajo llegó a la vida de los españoles vía pandemia, el debate acerca de cuál de las dos modalidades es mejor para el sistema laboral ha sido constante. Variables como productividad, eficacia, seguridad, implicación, satisfacción o motivación han sido los principales argumentos de defensores y detractores de […]

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Maite Sáenz22 septiembre 20223min0
Nadie se aclara con el teletrabajo. Las empresas no saben cuál es el punto óptimo de equilibrio entre la presencialidad y la virtualidad y no son pocas las que están retomando el trabajo en la oficina al 100 por cien aduciendo cuestiones de productividad, de engagement y de colaboración. Y los trabajadores están divididos entre […]

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Redacción ORH19 septiembre 20229min0
El teletrabajo, especialmente durante los calurosos meses de verano, puede que nos cause ser más sedentarios de lo que deberíamos, algo a lo que debemos prestar atención pues se ha encontrado que el sedentarismo contribuye directamente a problemas de salud a futuro como accidentes cerebrovasculares, afecciones inmunológicas y problemas de salud mental como estrés o […]

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Redacción ORH12 septiembre 20229min0
por Ivonne Vargas, HR blogger de Glocalthinking. Las organizaciones en México están aumentando el trabajo remoto o home office porque un 65% de éstas enfrenta escasez de talento y para cubrir vacantes habilitan esquemas flexibles. Trabajar de manera remota, sin embargo, será diferente en México a partir de las reglas que emitió la Secretaría del Trabajo (STPS), […]

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Maite Sáenz15 julio 20225min0
Los equipos virtuales generan un nuevo contexto para el liderazgo basado fundamentalmente en las relaciones líder-seguidor a través de herramientas tecnológicas, que a su vez plantea diferentes retos para los líderes actuales en términos de generación de confianza, desarrollo de una comunicación efectiva, bienestar digital o conciliación, entre otros. Todo ello ha sido objeto de […]

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Maite Sáenz11 julio 202212min0
La Asociación Española de Dirección y Desarrollo de Personas (AEDIPE) acaba de presentar su estudio “(Nuevas) Formas de Trabajar”, con el que ofrece información profunda y profusa sobre las 9 tendencias que están marcando las prioridades de las empresas en España en materia de gestión de personas. En el estudio, realizado con la colaboración de […]

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Jaime Rodríguez28 junio 20225min0
Fue Jack Nilles, ex ingeniero de la NASA, quien sentó las bases del teletrabajo durante los años 70. En plena crisis petrolera en Estados Unidos, el conocido físico espacial buscaba reducir los desplazamientos al trabajo para disminuir la contaminación ambiental y los problemas con el transporte. Su propuesta fue crear el telecommuting como una alternativa […]

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Redacción8 junio 202211min0
por Aida Vázquez Sosa, psicóloga especializada en nutrición y dietética, trastornos del neurodesarrollo y futura neuropsicóloga; y Beatriz Béjar Fernández, psicóloga sanitaria especializada en infantil, trauma y apego. La pandemia por el COVID-19 ha producido muchos cambios y consecuencias en nuestra sociedad (tales como tener que modificar nuestros objetivos o proyectos, en la forma de […]

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Jaime Rodríguez20 mayo 20227min0
Apenas 1 de cada 4 profesionales que trabajan de forma remota o híbrida reconocen, en sus evaluaciones, sentirse conectados con la cultura de su organización. Un problema que Gartner analiza para los líderes de Recursos Humanos en su reciente Evolve Culture and Leadership for the Hybryd Workplace. Sus dos principales conclusiones son que las organizaciones […]

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Jaime Rodríguez17 mayo 20227min0
Las personas quieres desarrollar su sentido de pertenencia, desean sentirse valoradas y alcanzar un equilibrio entre su vida laboral y privada. Por eso no sorprende que, en un estudio reciente de McKinsey, la posibilidad de trabajar de forma remota o una retribución inadecuada se considerasen menos importantes que el hecho de poder flexibilizar la labor […]


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