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Annais Paradela31 mayo 20236min
La herramienta parte de un proceso de investigación y análisis que ha permitido crear un modelo basado en cinco bloques estratégicos: identidad y estrategia, cambio cultural, competitividad, igualdad y equidad e inclusión sociolaboral.   La Alianza #CEOPorLaDiversidad, constituida por la Fundación Adecco y la Fundación CEOE, y constituida por 90 empresas, ha presentado una nueva […]

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Annais Paradela25 mayo 20238min
Esta mañana ha tenido lugar el webinar ORH “Mujeres y tecnología: cómo la data, la IA y la gestión del talento están transformando la igualdad y la diversidad”. Durante la sesión, hemos hablado con una experta de Qaleon sobre cómo la tecnología está siendo utilizada para promover la igualdad y la diversidad en el lugar […]

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José Luis Rodríguez11 abril 202310min
Que una reunión dure el tiempo que estaba previsto es todo un hito. Más aún que termine con algún acuerdo concreto. O que alguno de los participantes no se sienta ofuscado por la falta de avances o la imposibiliad para hablar. Facilitar un encuentro productivo es cada vez más determinante en un contexto híbrido como […]

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José Luis Rodríguez20 marzo 202312min
Glasdoor e Indeed, dos de los sitios más populares de Internet dedicados a la difusión de reseñas y promoción de ofertas de empleo, han elaborado un estudio compartido en el que evalúan la situación actual del mercado laboral e identifican algunas de sus claves de futuro. Este trabajo, titulado Hiring and Workplace Trends Report 2023 […]

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Redacción ORH8 marzo 20234min
La Fundación Randstad ha puesto en marcha la tercera edición del grupo «Empresas por la Equidad, Diversidad e Inclusión». El programa, en colaboración con la UNiR, reúne a empresas de distintos sectores y tamaños con el objetivo de generar conocimiento, difundirlo y activar la movilización sobre diversidad e inclusión. En esta ocasión, el grupo incluye […]

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Mercedes Oriol Vico22 noviembre 202210min
La pandemia, las políticas de algunas compañías, los cambios laborales y el agotamiento han empujado a la «gran renuncia» y al «abandono silencioso» de los profesionales, aumentando la valoración de la conciencia del bienestar en los trabajadores. Sin duda, la fuga de talento ha puesto en órbita que las empresas pongan en marcha programas más […]

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Redacción4 noviembre 20213min
Durante noviembre y diciembre el Grupo Suntory llevará a cabo la segunda edición de su iniciativa anual «Suntory Group’s Global Action for Humanity». Su objetivo es animar a los 40.000 empleados de la compañía en todo el mundo a participar en actividades para reflexionar sobre la importancia del respeto a la humanidad, en línea con […]

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Redacción1 junio 20216min
Las empresas deben hacer frente a la multiplicidad de identidades de diversidad, equidad e inclusión redefiniendo y comprendiendo las necesidades de cada individuo, buscando patrones de diferencia, e ideando soluciones que aborden las diferencias de forma holística, de acuerdo con un nuevo informe de Boston Consulting Group (BCG). Con más de 25.000 respuestas procedentes de […]

Redacción18 febrero 20212min
¿Obligación u oportunidad? Implantar un modelo de igualdad retributiva, tal y como exige la nueva legislación (RD 902/2020) que entrará en vigor el 14 de abril de 2021, puede abordarse desde la perspectiva del mero cumplimiento normativo para reducir la brecha de género, o desde la perspectiva de la oportunidad: oportunidad para poner a punto […]

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Redacción1 febrero 202113min
Las tres crisis planteadas en 2020 – sanitaria, financiera y social- han puesto en tela de juicio el bienestar de los empleados en sus dimensiones física, emocional, financiera y social, indica el área de Talent & Rewards de Willis Towers Watson. Un profundo análisis elaborado por la consultora utilizando diferentes informes, encuestas y estudios tanto […]


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