“Trabajando en ti” es una iniciativa dirigida a jóvenes de hasta 30 años que promueve proyectos formativos y laborales con la colaboración de empresas y universidades para dar respuesta a la problemática social actual y mejorar la relación entre los jóvenes y el empleo.
Uno de los grandes problemas del mercado laboral español es el desempleo juvenil. Según datos de la Encuesta de Población Activa (EPA), entre los menores de 30 años el desempleo ha subido en 16.600 personas y se sitúa en 838.900 parados. La tasa de paro es en la actualidad del 22,61% en el primer trimestre de 2023, 0,37 puntos más que el trimestre anterior.
Para los jóvenes, buscar trabajo es una ardua tarea en España. Consciente de ello, The Adecco Group pone en marcha una iniciativa que aúna todos los proyectos que desarrolla por y para la Generación Z con el fin de que el mundo laboral y el mundo de los jóvenes se vuelvan a encontrar.
Con el proyecto “Trabajando en ti” reúne las más de 30 iniciativas pertenecientes a las distintas marcas del Grupo y todas las nuevas desarrolladas en colaboración con otras empresas como Iberdrola, Microsoft IAMCP, Abanca, Cobega, Dorna, Greenalia, Televes, Fiact Seguros o Veritas, que ofrecerán webinars, prácticas, formación, programas específicos, becas, etc.
¿En qué consiste la iniciativa “Trabajando en ti”?
La compañía de recursos humanos ha creado una plataforma con tres secciones, que incluyen:
- Un catálogo de vídeos con entrevistas en la calle elaborados con @lahayliada y que responden a preguntas sobre el mercado laboral.
- Formación a través de webinars.
- Oportunidades laborales, dónde los jóvenes podrán encontrar ofertas de empleo y becas.
Además, la plataforma cuenta con un apartado con quizzes, donde los jóvenes encontrarán cuestionarios rápidos para mejorar su conocimiento y poder conocer así sus necesidades y orientarles mejor en su búsqueda de empleo.
Las diversas formaciones y ofertas laborales de “Trabajando en ti” buscan satisfacer las exigencias y necesidades de un público con perfiles formativos distintos: Universidad, Formación Profesional, perfiles con o sin experiencia.
“Desarrollando iniciativas como ‘Trabajando en ti’ mejoramos la empleabilidad de los jóvenes, brindándoles las habilidades y competencias necesarias para enfrentar los desafíos del mercado laboral actual y futuro. Estamos comprometidos en facilitarles herramientas y recursos que les permitan destacar en el ámbito laboral. El paro juvenil no puede ser ignorado y como empresa asumimos la responsabilidad de impulsar cambios significativos en este ámbito. Trabajamos en colaboración con gobiernos, instituciones educativas y organizaciones para brindarles el apoyo necesario y que puedan alcanzar su máximo potencial y contribuir al crecimiento y desarrollo sostenible de nuestra sociedad. Juntos, podemos construir un futuro mejor para todos”, ha destacado Iker Barricat, presidente de The Adecco Group España.
