Indra Group ha presentado en Oviedo su nuevo plan de crecimiento y atracción de talento en el Principado de Asturias, una estrategia que convertirá a la región en uno de los polos industriales y tecnológicos clave para la compañía. El proyecto prevé alcanzar los 850 profesionales en 2027 y reforzar áreas como Defensa, Tráfico Aéreo, Minsait y Mobility, además de consolidar el nuevo centro de producción de Gijón.
Uno de los anuncios más relevantes del encuentro fue la puesta en marcha de Indra Land Vehicles, la nueva unidad de negocio especializada en el ámbito terrestre de la Defensa. Asturias será su principal centro de operaciones, convirtiéndose en un nodo clave para los programas estratégicos del Ejército de Tierra.
Este despliegue se complementará con la ampliación de otras líneas de actividad como Tráfico Aéreo, Minsait y Mobility, consolidando la presencia de la multinacional en la región.
Consolidación del centro de producción de Gijón y refuerzo de capacidades de ingeniería
El plan contempla la consolidación del nuevo centro de producción en Gijón, así como el fortalecimiento de las actividades vinculadas al tráfico aéreo. Además, Indra Group incrementará sus capacidades de ingeniería en Asturias y ampliará la cadena de valor mediante la integración del tejido industrial local.
Necesidades de talento para los programas de Defensa
La compañía prevé una demanda significativa de talento para ejecutar los contratos firmados con el Ministerio de Defensa, destinados a modernizar los sistemas del Ejército de Tierra. En las instalaciones de El Tallerón, en Gijón, ya se ha recibido el primer VCR 8×8 “Dragón” para su verificación. El montaje final comenzará en la primera mitad del año y se espera alcanzar la plena operatividad en 2026.
Indra Group subraya que este plan tendrá un impacto directo en la creación de empleo cualificado y en la consolidación de la compañía como uno de los principales tractores industriales y tecnológicos del Principado.
Declaraciones institucionales y empresariales
El acto contó con la participación del consejero de Ciencia, Industria y Empleo, Borja Sánchez; la alcaldesa de Gijón, Carmen Moriyón; el alcalde de Oviedo, Alfredo Canteli; la alcaldesa de Avilés, Mariví Monteserín; así como representantes del Ministerio de Defensa, la Universidad de Oviedo, instituciones públicas de empleo y formación y la Agencia Sekuens.
Por parte de Indra Group, Mari Carmen Moneva, directora general de Recursos Humanos, destacó que: “Como empresa tractora y vertebradora de la industria de defensa, aeroespacial y de tecnologías avanzadas en España, nuestro objetivo es ser también la compañía de referencia para el talento tecnológico e industrial nacional y asturiano. Los perfiles que buscamos son muy amplios, desde técnicos y profesionales altamente especializados en el ámbito tecnológico, hasta ingenieros en el área mecánica, electrónica, de producción, o de industria 4.0; perfiles de Formación Profesional, además de otros profesionales de soporte”.
Asimismo, Manuel Escalante, Chief Technology Officer (CTO), subrayó que: “La inversión y el desarrollo en Indra Group se hace a través de un esquema de innovación abierta, que se basa en la colaboración con otras compañías y con el ecosistema innovador, principalmente con más de 400 centros tecnológicos y universidades. Entre ellas, figura la Universidad de Oviedo, con la que colaboramos en el marco de una cátedra muy importante desde hace años de la que se obtienen resultados muy relevantes”.
Apuesta por el ecosistema industrial y tecnológico asturiano
Indra Group ya cuenta en Asturias con una presencia consolidada en áreas como Tráfico Aéreo, Defensa y Seguridad, Operaciones Tech, Minsait, Mobility, Espacio y, más recientemente, el servicio de inteligencia artificial IndraMind.
El nuevo plan reforzará este ecosistema mediante una colaboración más estrecha con universidades, centros de FP e instituciones públicas, impulsando programas conjuntos que garanticen la atracción y el desarrollo del talento local.
