La evolución del marco normativo en materia de conciliación y corresponsabilidad está marcando un antes y un después en la gestión de personas. La adaptación a las directrices europeas, junto con la reciente Ley de Familias y otras novedades legislativas, introduce nuevos permisos laborales y amplía derechos que las organizaciones deben conocer y aplicar correctamente.
En este Webinar ORH con el conocimiento técnico de Adlanter, analizaremos las principales medidas de conciliación, cambios normativos y criterios jurisprudenciales recientes, poniendo el foco en su interpretación práctica y en los retos que plantean para empresas y profesionales de RR. HH.
Una sesión imprescindible para entender el alcance real de estas medidas, anticipar su impacto en la organización y asegurar una aplicación adecuada y alineada con la normativa vigente.
¿Qué aprenderás en este webinar?
- Permiso parental de ocho semanas: claves de aplicación, cómputo, posible remuneración y su impacto en vacaciones, junto con la jurisprudencia más reciente.
- Ampliación del permiso de hospitalización: breve análisis y modo de disfrute conforme a las últimas Sentencias de aplicación.
- Permiso especial de fuerza mayor: regulación del permiso, circunstancias que deben darse para su disfrute.
- Laboralidad o no de los días de permiso.
- Equiparación de la pareja de hecho al vínculo matrimonial.
- Criterio que determinó la ampliación del permiso de paternidad y maternidad en familias monoparentales.
- Otras medidas de conciliación: teletrabajo, adaptaciones de jornada.
- Novedades del RDLey 9/2025, de 30 de julio: remuneraciones de los permisos, ampliación del permiso de paternidad y maternidad, y mejora del mismo en familias monoparentales.
Fecha: Miércoles, 29 de abril Hora: 12.30h -13.30h
