Seis tendencias que transforman los viajes de negocios en 2026

  15/12/2025
  3 min.
El business travel ya no es lo que era. Los viajes de negocios en 2026 se consolidan como un ecosistema estratégico donde convergen crecimiento empresarial, sostenibilidad, bienestar del empleado y tecnología impulsada por inteligencia artificial.

Según el Corporate Travel Study 2025 de Deloitte:

  • El 74% de los travel managers ha incrementado los presupuestos respecto a 2024.
  • El 54% señala el aumento de costes como principal freno a la movilidad corporativa.
  • Los eventos presenciales siguen siendo un motor clave: dos tercios de los profesionales prevén asistir al menos a un gran encuentro anual.

Seis tendencias que marcarán los viajes de negocios 2026

  • Micro-trip de 12 horas: viajes exprés con alto retorno. Las empresas reducen desplazamientos, pero los hacen más selectivos. El micro-trip de 12 horas responde a la necesidad de maximizar el ROI: visitas rápidas en la misma jornada para reunirse con clientes clave, desbloquear oportunidades o participar en reuniones decisivas. Deloitte confirma que disminuyen los viajeros ocasionales y aumentan los profesionales con entre 6 y 10 desplazamientos anuales.
  • Bleisure-biz: bienestar y productividad integrados. El concepto de bleisure evoluciona hacia el bleisure-biz: integrar momentos de desconexión sin aumentar costes. Para RR.HH., supone mayor satisfacción, engagement y retención del talento, además de un apoyo real al equilibrio entre vida personal y profesional.
  • AI-butler travel: el asistente invisible. El AI-butler emerge como protagonista del business travel. Este asistente inteligente gestiona políticas, reservas, cambios de última hora, optimización de costes y reporting. Más del 60% de los travel managers ya invierte en soluciones basadas en IA para reducir complejidad e ineficiencias.
  • Sostenibilidad como decisión estructural. Las compañías integran criterios ESG en sus travel policies. BizAway destaca dos tendencias:
    • Sustituir vuelos de corta distancia por tren.
    • Planificar viajes con mayor antelación. En 2026, los indicadores medioambientales se incorporan junto a los económicos como parámetros clave del rendimiento corporativo.
  • Meet & grow: el valor del contacto humano. En un entorno híbrido, el viaje corporativo recupera su papel como catalizador de relaciones. El enfoque meet & grow potencia eventos, ferias, workshops y encuentros estratégicos. Dos tercios de los profesionales ya tenían previsto asistir a un gran evento en 2025, tendencia que seguirá creciendo.
  • Flow-flex mobility: flexibilidad total. La flow-flex mobility se convierte en estándar. Cancelaciones, retrasos y prioridades cambiantes requieren políticas flexibles, reservas modificables y herramientas digitales que reconfiguren itinerarios en segundos.

El Business Travel atraviesa un momento clave de transformación”, señala Luca Carlucci, CEO y cofundador de BizAway. “Las empresas ya no piensan en volumen, sino en valor. Quieren viajes inteligentes, sostenibles, flexibles y respaldados por tecnología avanzada”.

ORH es una plataforma que genera, reúne y comparte conocimiento experto en gestión de personas en las organizaciones. Su propósito es el de acompañar a los profesionales y a las organizaciones apórtandoles información de valor que les ayude a tomar las mejores decisiones en materia de gestión empresarial y de talento.

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