Segor Teclesmayer se incorpora a Izertis como responsable de People & Culture

  25/06/2021
  2 min.

Tras la reciente incorporación de Carlos Sartorius al Consejo de Administración de Izertis, la multinacional española especialista en transformación digital acaba de sumar a su equipo directivo a Segor Teclesmayer, quien se asume la dirección del departamento de People & Culture. Esta nueva incorporación se une al proyecto de la consultora tras desarrollar su carrera en compañías como Everis, Kpmg, Deloitte, EY o PwC, donde ha liderado el desarrollo e implantación de planes estratégicos para la atracción de talento y la fidelización de sus equipos.

Asimismo, ha destacado en sus anteriores compañías por la introducción de procesos de transformación digital en el ámbito de Personas, así como por la definición y puesta en marcha de procesos de desarrollo organizacional. Bajo su liderazgo, varias de estas compañías se han posicionado como referentes en su sector en la gestión de talento, siendo reconocidas con el premio ‘Mejor empresa para trabajar’.

Izertis ha destacado además en el último año por encontrarse entre las 20 primeras cotizadas con mayor revalorización de sus acciones en toda la bolsa española, y una de las que encabezaba el listado de incremento empresarial europeo en 2020, situándose entre las 1000 compañías de más rápido crecimiento de la Unión, según datos de Financial Times.

CEO de ORH, plataforma de conocimiento e innovación en gestión estratégica de personas en las organizaciones creada en 2006. Es Licenciada en Periodismo y bajo la cabecera Observatorio de Recursos Humanos ha puesto en marcha proyectos como ORHIT-Observatorio RH de Innovación y Transformación, OES-Observatorio de Empresas Saludables, SFS-Empresas Saludables, Flexibles y Sostenibles e IA+Igual.

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