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17/11/2018
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Entrevista

Roberto Rodríguez, Chief People Officer at BBVA Next Technologies
>Roberto Rodríguez, Chief People Officer at BBVA Next Technologies

BBVA Next Technologies es una compañía del Grupo BBVA que trabaja para transformar el mundo a través de la tecnología. Cuenta con más de 1.200 profesionales entre España y México, expertos en tecnologías emergentes, seguridad avanzada, innovación o nuevas formas de trabajo. 
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Roberto Rodríguez, Chief People Officer at BBVA Next Technologies

Informe

The Rise of Analytics in HR: The era of talent intelligence is here
>The Rise of Analytics in HR: The era of talent intelligence is here

The workplace is transforming. HR professionals are increasingly using talent intelligence and automation to find, recruit, and reward employees. With this change comes numerous benefits, including higher productivity, improved corporate performance, and GDP growth. 
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The Rise of Analytics in HR: The era of talent intelligence is here

En Portada

Orange y Bausch&Lomb, Premios Empresa Saludable 2018 en las categorías de Gran Empresa y Pyme
>Orange y Bausch&Lomb, Premios Empresa Saludable 2018 en las categorías de Gran Empresa y Pyme

Por segundo año consecutivo la sede de la Universidad Camilo José Cela ha acogido la entrega de la V EDICIÓN DE LOS PREMIOS EMPRESA SALUDABLE, organizados por ORH-Observatorio de Recursos Humanos con el asesoramiento técnico de Psya y la colaboración de un nutrido grupo de firmas que, con su apoyo, refrendan una iniciativa que ha conseguido crear la primera comunidad de empresas saludables comprometidas con la mejora continua a través de un Observatorio constituido por las 150 organizaciones premiadas hasta la fecha. 
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Orange y Bausch&Lomb, Premios Empresa Saludable 2018 en las categorías de Gran Empresa y Pyme

Artículo

Agility by Lyreco: una nueva mentalidad de trabajo
>Agility by Lyreco: una nueva mentalidad de trabajo

¿Cómo pasar de vender material de oficina catálogo en mano, a recomendar el guante que mejor se ajusta para hacer una instalación eléctrica? Desde luego, los conocimientos y habilidades que se necesitan para venderlos son muy distintos.  

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Agility by Lyreco: una nueva mentalidad de trabajo

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Las claves para el engagement de los empleados
>Las claves para el engagement de los empleados ¿Cómo pasar del like al love? ¿Cómo convertir la propuesta de valor al empleado en engagement? RRHH de grandes compañías se reunieron para intentar responder a estas preguntas en el Circle Top Employers en la sede de Roche Farma en Madrid.  
 
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¿Por dónde empezar un proyecto de People Analytics?
>¿Por dónde empezar un proyecto de People Analytics? Es posible que lo más coherente sea comenzar por hacer una definición del concepto People Analytics, lo cual tiene muchas interpretaciones y genera grandes controversias. Simplificando, lo entendemos como “la toma de decisiones basada en el análisis de datos relacionados con las personas”. [continuar...]

Cómo convencer a un jefe tecnotaylorista de las ventajas del humanismo empresarial
>Cómo convencer a un jefe tecnotaylorista de las ventajas del humanismo empresarial Es común entre nuestras empresas clientes encontrarnos con algunos directivos favorables al cambio, sensibles a las necesidades de su gente, que impulsan la colaboración y el trabajo en equipo.[continuar...]
Las relaciones laborales. Una vía desconocida
>Las relaciones laborales. Una vía desconocida ¿Qué importancia tienen los sindicatos en el binomio empresa-trabajador? ¿Cómo influyen las relaciones con las organizaciones sindicales en los proyectos? [continuar...]

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