Redacción2 junio 2020
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10min
Cigna International Markets, en colaboración con Kantar, ha presentado los primeros resultados de su estudio ‘Cigna COVID-19 Global Impact’, un análisis de ámbito internacional a través del cual la aseguradora de salud ha querido analizar el impacto global de la pandemia sobre el bienestar de la población. Este informe forma parte del estudio anual ‘360º […]

Redacción13 mayo 2019
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7min
Randstad ha elaborado un estudio sobre la tasa de satisfacción laboral de los ocupados según su género, edad, su nivel formativo y su país de residencia. Para ello, ha analizado los datos de la última oleada del estudio Randstad Workmonitor correspondiente al primer trimestre de 2019, elaborada a partir de más de 13.500 encuestas a profesionales ocupados de 33 países.

Redacción8 enero 2019
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4min
Randstad ha elaborado un estudio sobre la tasa de satisfacción laboral de los ocupados según su edad, su nivel formativo y su país de residencia. Para ello, ha analizado los datos de la última oleada del estudio Randstad Workmonitor, correspondiente al último trimestre de 2018, elaborada a partir de más de 13.500 encuestas a profesionales ocupados de 33 países.

Redacción2 julio 2018
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4min
Randstad ha elaborado un estudio sobre la tasa de satisfacción laboral de los ocupados según su edad, su nivel formativo y su país de residencia. Para ello, ha analizado los datos de la última oleada del estudio Randstad Workmonitor correspondiente al segundo trimestre de 2018, elaborada a partir de más de 13.500 encuestas a profesionales ocupados de 33 países.

Redacción22 marzo 2017
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4min
En España, los trabajadores con estudios superiores están satisfechos con su trabajo. En concreto, el 79% de ellos. Después, se sitúan los profesionales con formación secundaria (73%) y, en tercer lugar, los empleados con estudios primarios (72%), según el informe Randstad Workmonitor, realizado por Randstad a partir de 13.500 encuestras a profesionales ocupados de 34 […]

Nacho Torres9 abril 2015
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2min
Los hombres españoles se encuentran más satisfechos con su situación laboral que las mujeres. Concretamente, un 70% está de acuerdo con las condiciones de trabajo ofrecidas por la empresa frente al 66% del sector femenino. Ese es una de las principales conclusiones que se desprenden del último estudio de Randstad Workmonitor, correspondiente al primer trimestre […]


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