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Analizar la composición de las juntas de las compañías que cotizan en bolsa, el perfil de los directivos y cómo se adecúan a las tendencias europeas de gobernanza es el objetivo del estudio anual “The road to corporate: Spanish listed companies’ study”, que ha publicado la firma Russell Reynolds Associates (RRA). Una de las primeras […]

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Las empresas españolas de todos los sectores están comenzando a comprender el valor de aprovechar los datos y su análisis para la toma de decisiones, ya que se trata de un factor clave de transformación y ventaja competitiva para las organizaciones. Así lo confirma un estudio de Russell Reynolds Associates, que analiza el perfil, rol y evolución de un nuevo líder, el Chief Data Officer (CDO), responsable de crear valor en una empresa a partir de los datos. Este informe ha sido en analizado en un evento organizado esta semana por el Chief Data Officer Club Spain.

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La firma Russell Reynolds Associates (RRA), expertos en la búsqueda, evaluación y asesoramiento de altos directivos, ha realizado una investigación que pone en valor un nuevo tipo de rasgos de la personalidad de un líder, más ligados a un lado pragmático, vulnerable y que conecta con las personas. Es lo que se conoce como “liderazgo silencioso”.

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La firma Russell Reynolds Associates (RRA), experta en la búsqueda, evaluación y asesoramiento de altos directivos, ha analizado las características del nuevo líder que predomina en los ecosistemas empresariales generados con la aceleración tecnológica y la transformación digital.

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