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Carlos Blanco13 mayo 20242min
Entramos en una nueva era digital en la que los empleados deben adquirir y dominar nuevas habilidades para afrontar el futuro con más conocimiento y éxito. En este webinar ORH, organizado en colaboración con Cornerstone, se hablará de innovadores programas de upskilling y reskilling y de cómo ejecutarlos, así como crear academias y comunidades de […]

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Marisa Cruzado Collado28 febrero 20248min
Ana Valera, experta en People Analytics, y Marc Altimiras, vicepresidente del sur de Europa de Cornerstone, han respondido al interrogante ¿qué preguntar a un proveedor para contratar IA confiable? planteado en el segundo webinar del ciclo del Campus IA+Igual. No es una cuestión intranscendente teniendo en cuenta que, según PWC, la inversión en esta tecnología se […]

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Maite Sáenz20 octubre 20213min
El futuro pertenece a las organizaciones que tienen el valor y la mentalidad necesarios para reimaginar su forma de trabajar. Para afrontar el futuro con agilidad, resiliencia, propósito compartido y alineación, hay que ofrecer una experiencia de formación conectada que cree valor para las personas y un entorno diseñado para el crecimiento y el éxito […]

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Redacción2 junio 20215min
La pandemia está impulsando el apetito de los empleados por el aprendizaje autodidáctico según han revelado nuevos datos, que ponen de manifiesto la necesidad de que las organizaciones proporcionen los recursos de aprendizaje adecuados. Esto es lo que indican los datos de Cornerstone OnDemand, que mostraron cómo las inscripciones a cursos de aprendizaje en línea […]

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Redacción14 octubre 20201min
Con el incesante ritmo del cambio tecnológico, RR.HH. debe dar soporte NO solo a los Altos Potenciales (High Potencial) sino a toda la plantilla. ¿Pero es posible con los recursos disponibles? Mediante el uso de inteligencia artificial y una librería (taxonomía) de habilidades con más de 50,000 skills, RR.HH puede gestionar organizaciones de cualquier tipo […]

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Redacción11 mayo 20205min
En estos últimos años, la Cuarta Revolución Industrial está siendo la protagonista en todos los sectores. La rápida evolución de la tecnología está fomentando nuevos procesos, roles y estrategias. Actualmente, la mayoría de empresas no tiene un plan estratégico que incluya la implantación de inteligencia artificial, Machine Learning o algún proceso de automatización de tareas. […]

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Susana Paredes17 abril 20201min
· ¿Por qué es critica la gestión por habilidades? ¿adiós a las competencias tradicionales? · ¿Como las organizaciones pueden conseguir las habilidades críticas: contratación o movilidad interna? Reskilling y/o upskilling? Diseño de nuevos puestos? · ¿Cómo afecta este cambio a las áreas de selección, formación, rendimiento y administración? · ¿Como poner en práctica la gestión […]

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Redacción1 abril 20201min
Como ser competitivo en los próximos 5 años. ¿Qué papel juega RR.HH? “Bienvenidos a la skills economy” · ¿Por qué es critica la gestión por habilidades? adiós a las competencias tradicionales? · ¿Como las organizaciones pueden conseguir las habilidades críticas: contratación o movilidad interna? Reskilling y/o upskilling? Diseño de nuevos puestos? · ¿Cómo afecta este […]


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