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Olga Quintanilla21 mayo 20247min
España registra en la actualidad unos índices alarmantes de absentismo alejados de la media europea que están afectando directamente sobre la productividad y la eficiencia en las organizaciones. Sobre cómo están actuando las empresas ante este grave problema, cómo está afectando a las plantillas la irrupción de las nuevas tecnologías, así como la implementación de […]

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Marisa Cruzado Collado24 abril 20247min
O dicho de otra manera: ¿tienes el sindicato que te mereces? En la conflictividad laboral tienen su cuota de participación, entre otros muchos factores, las condiciones laborales, la cultura de negociación de la organización y de los representantes legales de sus trabajadores y la calidad de la comunicación entre mandos y empleado. Los tradicionales jefes […]

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Maite Sáenz4 marzo 20246min
Yolanda Romero, coordinadora de Itinerarios Formativos de IA+Igual.- Muchos son los nombres que recibe el «middle management”: team leaders, senior managers, responsables de equipo, gerentes, supervisores, coordinadores y un largo etc., la creatividad en el nombre no llega a la altura de la desplegada para nominar a un “comercial”, que parece casi un reto del juego […]

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José Luis Rodríguez30 marzo 20235min
Los salarios crecieron en España por encima del 3 por ciento en los últimos quince años, especialmente en los sectores industrial y financiero y en las comunidades de Madrid y Cataluña. Esto significa, según los autores del estudio Evolución Salarial 2007-2022, que los sueldos se actualizaron durante todo ese periodo “a un ritmo razonable y […]

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Jaime Rodríguez19 mayo 20228min
Como estamos aprendiendo, a veces a base de “grandes dimisiones”, descuidar la experiencia de los empleados puede hacer peligrar una organización. Pues bien, resulta que muchas empresas que dicen estar preocupándose y ocupándose de ello, en realidad pueden estar cayendo en un error: no abrir el foco y no contemplar la imagen completa, a la […]

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Redacción4 mayo 20215min
Las empresas españolas llevan años analizando la satisfacción de su personal como una fórmula para gestionar de forma inteligente su talento. “Conocer el clima laboral y la opinión de los empleados respecto a múltiples variables de la empresa ha tomado aún mayor relevancia durante este último año, en el que la pandemia ha disparado el […]

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Redacción11 febrero 20213min
Wyser, compañía multinacional perteneciente al grupo Gi Group que ofrece soluciones de “Executive Search & Selection” y de “Assessment & Cultural Transformation”, ha elaborado una investigación global entre sus clientes y candidatos donde se pone de manifiesto la importancia de la metodología del Assessment Center a la hora de seleccionar a las personas adecuadas que […]

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Maite Sáenz17 marzo 20152min
  Los profesionales que aportan mayor talento han sido los más beneficiados por las revisiones salariales durante 2014 y las cifras que aporta el «Estudio de Presupuestos Salariales 2014-2015» de Peoplematters así lo revela: el 62% de las compañías ha incrementado la retribución fija a la dirección superior, el 63% a los mandos intermedios, el […]


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