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Redacción15 octubre 20197min
Con el propósito de potenciar la empleabilidad de personas solicitantes de protección internacional y refugiadas, la delegación madrileña de CEAR (Comisión Española de Ayuda al Refugiado) ha celebrado en el Impact Hub Madrid la 'Jornada de Empleo y Talento Diverso', en la que diferentes empresas han compartido sus experiencias en la integración de la interculturalidad.

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Redacción27 septiembre 20193min
Óscar Salazar, cofundador de Uber; Javier Villamizar, partner de Softbank; Chris Barton cofundador de Shazam; o Jennifer Kanyamibwa de Twitter son sólo algunos de los líderes de referencia internacional que pisarán La Nave en menos de una semana. El miércoles día 2 de octubre a las diez de la mañana comenzará la sexta edición de South Summit Madrid, el encuentro de referencia en el ecosistema emprendedor que contará con las compañías más disruptivas del sector, además de startups punteras en cada uno de sus sectores e inversores de referencia mundial.

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Redacción27 junio 20193min
Mario Lara ha sido nombrado nuevo director del campus en Madrid y ha relevado en el cargo a Enrique Verdeguer, quien, tras cuatro años en la dirección de ESADE en Madrid, ocupará el cargo en Bruselas de Consejero Jefe de Economía de la Representación Permanente de España ante la Unión Europea. Lara, codirector del Programa para Consejeros en ESADE desde 2016, es especialista en Tercer Sector y Gobierno Corporativo, y cuenta con treinta años de experiencia en el asesoramiento a grandes grupos nacionales e internacionales, así como a empresas cotizadas.

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Redacción14 junio 20191min
ISDI y ORH han presentado en Madrid y Barcelona el Primer Mapa de Profesiones Digitales en España en el que se recogen un total de 39 nuevos “oficios” ligados a las nuevas tecnologías. Fátima Gallo, Head of Talent de la escuela, Dionis Guzmán, director de su centro en la Ciudad Condal, y almudena López-Cediel, económetra encargado de la investigación, han explicado la metodología, estructura y contenidos del mapa, para cuya elaboración se ha seguido un modelo de competencias digitales que permite conocer sobre los candidatos:


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