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OPINIÓN

Padres y madres, los «malabaristas» de la pandemia

Redacción24 marzo 20217min
El mundo sigue complicado: la pandemia continúa en 2021. Las empresas deben buscar la forma de brindar soporte, ser flexibles, ante madres y padres que trabajan en forma remota desde sus casas y, en simultáneo, participan de la actividad escolar de sus hijos pequeños y realizan las tareas del hogar. Colaboradores “multitasking” no solo en […]
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DIVERSIDAD, IGUALDAD E INCLUSIÓNORH

Los horarios laborales y un excesivo uso de las tecnologías, entre los obstáculos para pasar más tiempo con los hijos

Redacción30 julio 20198min
ARHOE-Comisión Nacional para la Racionalización de los Horarios Españoles presenta las conclusiones del programa "Carta a mis papás", iniciativa subvencionada por la Consejería de Políticas Sociales y Familia de la Comunidad de Madrid, cuyo principal objetivo ha sido concienciar acerca de la necesidad de una mayor implicación de los padres y madres, especialmente de los primeros, en el tiempo y actividades que comparten con sus hijos, así como del papel que la conciliación de la vida laboral y personal, y el comportamiento corresponsable, tienen en la consecución de dicho objetivo.
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DIVERSIDAD, IGUALDAD E INCLUSIÓNORH

El 69,8% de los padres trabajadores considera que no dispone de tiempo para estar con sus hijos

Redacción14 junio 20184min
No hay otra opción. Las guarderías se han convertido en la única alternativa para los padres españoles que trabajan y que ven cómo la conciliación de su vida profesional y personal sigue siendo una quimera. Esa es una de las principales conclusiones que se extraen del estudio Guardería & Familia 2018 realizado por Edenred, empresa creadora de Ticket Guardería®, y que este año ha contado con la participación de 697 padres de toda España.
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DIVERSIDAD, IGUALDAD E INCLUSIÓN

Un 20,8% de las empresas españolas pretende contratar mujeres que hayan sido madres recientemente

Redacción ORH27 octubre 20153min
Generalmente nos encontramos con la misma situación: mujer profesional abandona su empleo y descuida su carrera profesional por ser madre. Centrarse en los primeros años de vida de los hijos siempre ha parecido ser una tarea reservada a la madre, algo lícito pero complicado si tras un tiempo fuera del mercado laboral estas madres quieren […]
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