Redacción8 septiembre 2017
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Con la colaboración de profesionales y empresas expertos en diferentes áreas de gestión, en ORH estamos elaborando un completo calendario de seminarios online para el último cuatrimestre del año. En ellos analizaremos procesos, tendencias, herramientas y casos prácticos sobre las principales cuestiones a las que se enfrenta el día a día de la función RH […]

Nacho Torres1 febrero 2016
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En Función de RH del número 109 de la revista de Observatorio de Recursos Humanos – ORH, Isabel de Bethencourt, manager Michael Page, nos habla sobre cómo la crisis ha influido tanto en los Recursos Humanos que les ha obligado a llevar una evolución que les ha brindado la oportunidad de ser protagonistas en sus […]

Maite Sáenz21 diciembre 2015
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  Las organizaciones comienzan a ver que no es posible transformarse para adaptarse al nuevo entorno competitivo sin que sus empleados se comprometan con ello. Por eso, cada día son más las empresas que le piden más a sus áreas de RR.HH. Además de sus responsabilidades tradicionales (reclutamiento y selección, relaciones laborales, compensación y beneficios, […]

Maite Sáenz20 octubre 2014
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  La endogamia no tiene cabida en el mundo de lo global. Salir, ver, comparar y compartir son ahora herramientas de trabajo tan útiles como necesarias para entender que el contexto de “lo nuestro” es ahora el contexto de “otros muchos” y que la vuelta de la esquina de las oportunidades puede estar unas manzanas […]

Maite Sáenz21 febrero 2014
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“La preocupación de las organizaciones por superar las dificultades económicas del entorno obligan a los profesionales de recursos humanos a reinventar el contenido de su función, de la misma manera que muchas empresas también han tenido que reenfocar su negocio”. Así se ha manifestado Ramón Vera, Director Ejecutivo de Aon Hewitt en España, durante la […]

Maite Sáenz2 enero 2014
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2014 va a ser el año de la transición definitiva hacia la economía global lo cual traerá, en paralelo, oportunidades para las empresas y cambios para la forma de gestionarlos. La gestión de la escasez va a dar paso a la gestión del crecimiento y Recursos Humanos va a tener que adaptarse para responder en […]

Maite Sáenz3 diciembre 2013
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  En un momento de reflexión del ejercicio 2013 y de planificación del 2014, Grupo Cegos invita a participar los #14retosRRHH, una campaña que pretende poner en valor el esfuerzo de todos los profesionales de los RRHH que, ciertamente, ha sido mucho en este año que dejamos atrás. La campaña, ya en marcha en Twitter, […]

Maite Sáenz20 noviembre 2013
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En una ocasión, en mi etapa en consultoría, estaba en una reunión con el director general de una multinacional de las comunicaciones y el director de RR.HH. Querían implantar con nosotros un modelo de evaluación de los profesionales como inicio a un proyecto de gestión del cambio. En un momento determinado, el DRH comentó: “No estoy de acuerdo […]

Maite Sáenz5 abril 2013
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Sólo a través de la ejecución sistemática y consciente de una estrategia de innovación, logrará la empresa del presente consolidar un perfil competitivo, interesante y sostenible. Un perfil necesario para crecer y prosperar en un ámbito empresarial y de negocios global, de mayor complejidad, y sin duda, más volátil, que el del periodo precedente, el […]


Observatorio de Recursos Humanos

Desde 2006 trabajamos para ofrecer contenidos e información de valor para el profesional de la gestión de RRHH, con el convencimiento de que el conocimiento, en sus vertientes de creatividad, innovación y aprendizaje continuo, es el principal valor de una dirección eficaz.



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