Redacción16 junio 2020
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8min
En una economía globalizada, la pandemia del Covid-19 ha afectado a todos los países. Todos los gobiernos han adoptado medidas urgentes para paliar los efectos de la crisis, y esto obliga a las empresas a aplicar, a su vez, medidas acordes a las restricciones impuestas por cada uno de los países. Para asegurar la continuidad […]

Susana Paredes10 junio 2020
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2min
La tecnológica OpenSistemas ya había implementado el modelo online prácticamente en su totalidad en el último año, por lo que la nueva normalidad no ha hecho más que afianzarlo. Disfruta desde hace tiempo de las ventajas inherentes a una empresa distribuida y abierta en cuanto a teletrabajo, flexibilidad horaria, deslocalización, trabajo orientado a resultados, gestión […]

Susana Paredes4 junio 2020
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2min
Solunion, la empresa de seguros de crédito, de caución y de servicios asociados a la gestión del riesgo comercial, ha suscrito su compromiso con la flexibilidad laboral y el teletrabajo con la firma del Charter Teletrabajo 2020. Durante los últimos años, la compañía ha desarrollado numerosas iniciativas enfocadas a promover la conciliación y la flexibilidad […]

Maite Sáenz8 abril 2020
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Más del 80% de los cargos directivos y del staff de oficinas de las compañías de middle market, así como una cifra superior al 30% de su personal de producción han implantado el trabajo en remoto, según avanza el “Observatorio empresas CRE100DO Crisis Covid-19”. Esta iniciativa está impulsada por la Fundación CRE100DO, organización que agrupa […]

Redacción27 febrero 2020
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3min
Las empresas, como la sociedad, cambian. En estos momentos vivimos lo que se ha denominado como una revolución digital y con ella ha variado el funcionamiento que acompaña las decisiones de una compañía. La inmediatez es inherente en las empresas de hoy en día, por tanto, las decisiones deben ser rápidas y efectivas, más, cuando el trabajo lo forman proyectos puntuales en los que un día necesitas 20 trabajadores y tiempo después se requieren el doble de profesionales.

Maite Sáenz20 febrero 2020
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5min
Sólo un 8% de los trabajadores españoles desempeñan su actividad profesional en la modalidad de teletrabajo y sólo un 13% de empresas lo tienen implementado, según datos del II Libro Blanco del Teletrabajo elaborado por la Fundación MásFamilia. Por esta razón, 75 empresas, como Accenture, Admiral Seguros, Allianz Partners, Altran, Banco Santander, BBVA, Calidad Pascual, […]

Redacción13 febrero 2020
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3min
La transformación digital ha influido significativamente la forma en la que trabajamos. Ahora los profesionales no son los únicos que tienen que adaptarse a las compañías, sus procesos y cultura corporativa; las empresas también tienen que adaptarse a las nuevas costumbres de los empleados, especialmente de las nuevas generaciones de trabajadores digitales, para poder sacar el máximo rendimiento de su talento y de los beneficios que ofrece la digitalización.


Observatorio de Recursos Humanos

Desde 2006 trabajamos para ofrecer contenidos e información de valor para el profesional de la gestión de RRHH, con el convencimiento de que el conocimiento, en sus vertientes de creatividad, innovación y aprendizaje continuo, es el principal valor de una dirección eficaz.



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