Redacción10 junio 2019
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Reafirmado su compromiso con la diversidad y con el objetivo de conseguir una visión contrastada de la situación actual de las personas del colectivo LGBTI en los entornos laborales para mejorarla y avanzar en igualdad, Nationale-Nederlanden ha patrocinado el estudio ‘La Diversidad LGBT en el contexto laboral en España’. Un análisis dirigido por Óscar Muñoz, fundador de la consultora mpatika* y co-director de la Red Empresarial para la Diversi-dad en Inclusión LGTBI, REDI.

Redacción22 mayo 2019
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El proyecto de investigación social se ha desarrollado de forma pionera en tres Comunidades Autónomas: Castilla-La Mancha, Extremadura y Región de Murcia. Para ello, la entidad ha contado con la cofinanciación del Fondo Social Europeo y la colaboración de los Servicios Públicos de Empleo de las tres regiones

Redacción6 marzo 2019
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4min

Los Consejos de Administración cumplen un papel clave a la hora de fomentar una cultura corporativa que promueva la innovación, la diversidad y la inclusión en las compañías. El estudio Top priorities for boards in 2019 de EY señala que los activos intangibles (entre ellos, todo lo relacionado al talento) representan el 52% del valor del mercado de una organización y pueden llegar a alcanzar incluso el 90% en algunos de los sectores.


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