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Redacción16 marzo 20217min
Al momento de la conquista y conservación de talentos, uno de los principales motores del engagement de los colaboradores (y los candidatos) son los beneficios que una organización brinda, más allá de un salario atractivo. Las empresas necesitan ser creativas para posicionarse como interesantes ante esos perfiles innovadores que eligen dónde y para quién quieren […]

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Maite Sáenz29 enero 20211min
La falta de método y estructura de auténtico teletrabajo en lo que venimos haciendo desde que se desató la pandemia ya deja notar sus efectos. Es difícil ser productivos cuando no conseguimos establecer una estructura de organización del trabajo y de la comunicación no necesariamente presencial. La sobreestimulación digital y la fatiga de las videoconferencias […]

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Redacción14 enero 20212min
La falta de método y estructura de auténtico teletrabajo en lo que venimos haciendo desde que se desató la pandemia ya deja notar sus efectos. Es difícil ser productivos cuando no conseguimos establecer una estructura de organización del trabajo y de la comunicación no necesariamente presencial. La sobreestimulación digital y la fatiga de las videoconferencias […]

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Maite Sáenz18 diciembre 20202min
“Una cosa es un empleado satisfecho y otra comprometido”. Mientras que el primero siente que se cubren sus aspiraciones materiales (de retribución y reconocimiento), el segundo comparte propósito con su organización y es consciente de lo que le aporta. Almudena Rodríguez Tarodo y Nazaret Barriga, consultoras senior de comunicación interna y engagement en Grayling, han […]

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Redacción4 diciembre 20201min
¿Qué hay detrás del employee engagement, el concepto del que todos están hablando en esta pandemia? ¿Es un lujo o una necesidad? ¿Qué se puede hacer desde HR, Comunicación para mejorar el engagement de los equipos y los resultados de negocio? ¿Qué fórmulas se han quedado caducas y qué funciona realmente? De todo ello hablaremos […]

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Maite Sáenz17 noviembre 20206min
Los directivos españoles lanzan un claro mensaje sobre las políticas de experiencia empleado de sus compañías en estos momentos convulsos. Según el estudio “Talento directivo en momentos de alta incertidumbre”, realizado por Smart Culture con una muestra de 275 participantes, un 77% está valorando cambiar de organización; de ellos, el 47% está abierto a contemplar […]

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Redacción3 noviembre 20208min
En apenas unos meses, el teletrabajo se ha convertido en un elemento central y estratégico en la gestión de las empresas, con negociación de Real Decreto incluido. El diseño y gestión de oficinas y espacios de trabajo se enfrenta a la mayor revolución desde la creación de las fábricas de producción centralizadas, y las personas […]

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Redacción20 agosto 20201min
Los expertos explican cómo ante esta crisis global hay necesidades y expectativas distintas. No valen tratamientos generalistas y masivos: *Hay que poner en valor el esfuerzo de todos para «adoptar» los canales digitales para el trabajo. *Es una oportunidad para que la dirección demuestre su empatía, orgullo y liderazgo. *Hay que valorar la permanencia de […]

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Redacción21 julio 20201min
Talent Boost ha lanzado una serie de podcast en los que Nacho Escobar y Nito Cánovas, fundadores de Talent Boost, charlan con expertos de diferentes ámbitos, organizaciones y posiciones laborales, con el fin de charlar con ellos sobre capital humano, tendencias en el contexto laboral, nuevos modelos organizacionales, sobre el futuro del trabajo… En el […]

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Susana Paredes8 julio 20204min
La pandemia de la Covid-19 y el consecuente confinamiento han cambiado radicalmente las estrategias de las empresas. Durante los últimos meses, los Departamentos de Recursos Humanos han tenido que reforzar su actividad para dar una respuesta eficiente a sus trabajadores. Por otro lado, los procesos de digitalización se han acelerado y se han aplicado en […]

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Susana Paredes1 julio 20202min
Con el objetivo de mantener el ritmo frenético y acelerado del entorno digital y generar sinergias entre sus marcas, Adevinta Spain, propietaria de los portales Fotocasa, habitaclia, InfoJobs, coches.net, motos.net, Milanuncios y vibbo, ha implementado PEAK Performance, una metodología de trabajo única y común en toda la plantilla basada en las mejores prácticas lean y […]

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Susana Paredes8 mayo 20201min
¿Sabemos cómo cuidar a las personas que tenemos en primera línea del Covid-19? ¿Y monitorizar su impacto emocional? Eugenio de Andrés, Socio Director de tatum, responde a estas y otras cuestiones en este  #webinarORH y aborda en profundidad los siguientes contenidos: • Por qué es necesaria la monitorización de las personas en primera línea del […]

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Susana Paredes24 abril 20201min
Una vez acometidas las decisiones de contigencia que en materia laboral nos ha impuesto la pandemia por coronavirus, se impone ahora actuar con estrategia. De ahí surge este estudio como una iniciativa conjunta de Stimulus y ORH que se enmarca en el contexto de actividades de los VII Premios Empresa Saludable que los promotores desarrollan […]


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