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PERSONAS Y EMPRESASRANDSTAD

Fundación Randstad y Cepsa lanzan la segunda edición de su programa para mejorar la empleabilidad de personas con discapacidad

Anabel Cuevas Vega18 septiembre 20243min
A través de este programa los participantes se formarán como operarios de mantenimiento industrial acompañados por profesionales de la compañía energética. Fundación Randstad y Cepsa han puesto en marcha la segunda edición de su programa de  formación destinado a fomentar el empleo de las personas con discapacidad. El programa, que comenzó el 9 de septiembre, […]
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DIVERSIDAD, IGUALDAD E INCLUSIÓNORH

¿Qué impulsa la diversidad, la equidad y la inclusión en Europa?

Mercedes Oriol Vico22 noviembre 202210min
La pandemia, las políticas de algunas compañías, los cambios laborales y el agotamiento han empujado a la «gran renuncia» y al «abandono silencioso» de los profesionales, aumentando la valoración de la conciencia del bienestar en los trabajadores. Sin duda, la fuga de talento ha puesto en órbita que las empresas pongan en marcha programas más […]
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DIVERSIDAD, IGUALDAD E INCLUSIÓNMERCADO DE TRABAJO

Cepsa y Fundación Randstad impulsan la empleabilidad de personas con discapacidad

Redacción ORH7 noviembre 20224min
Cepsa y la Fundación Randstad lanzan un nuevo programa de formación dirigido a personas con discapacidad, por el que diez candidatos se incorporarán durante tres meses a la compañía para formarse en sus oficinas de Madrid, quienes posteriormente, podrán optar a las vacantes que puedan surgir en la compañía. A través de esta iniciativa, abierta […]
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APRENDIZAJE Y DESARROLLODIVERSIDAD, IGUALDAD E INCLUSIÓNORHPREMIOS SFS

A medida que concluye la pandemia, ¿qué buscan los profesionales en una empresa?

Jaime Rodríguez18 marzo 20225min
Aunque ya el propio arranque de siglo marcó diferencias, si hay algo que la pandemia ha puesto muy de relieve en los dos últimos años es que el mercado laboral ha sufrido enormes cambios. Para hacer frente a los retos de esta era cambiante, las empresas deben adaptar sus estrategias y transformarse en organizaciones preparadas […]
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PERSONAS Y EMPRESAS

Disability:IN reconoce a ADP como el mejor lugar para trabajar para personas con discapacidad

Redacción2 septiembre 20214min
El índice global Disability Equality Index® (DEI) de Disability:IN, reconocido como la herramienta de evaluación de inclusión más fiable para las empresas, ha otorgado a ADP la máxima puntuación como mejor lugar para trabajar para personas con discapacidad. Creado por un grupo de distintos líderes empresariales, expertos en políticas y defensores de las personas en […]
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DIVERSIDAD, IGUALDAD E INCLUSIÓNORH

El 20% de los españoles todavía piensa que no es necesario dar visibilidad al colectivo LGTBIQA+

Redacción19 julio 20216min
FREE NOW ha presentado el I Estudio sobre Diversidad e Inclusión en el contexto de la mesa redonda “Haciendo frente a los estereotipos de género”, en la que han participado Apoyo Positivo, Chrysallis y Fundación 26 de Diciembre, que son organizaciones que defienden la diversidad como motor social desde diferentes ámbitos. El objetivo del encuentro era […]
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MERCADO DE TRABAJO

El 63,1% de los jóvenes con certificados de profesionalidad ha aumentado su empleabilidad

Redacción18 octubre 20173min
La Fundación Randstad, en colaboración con la Generalitat Valenciana y Bankia, organizó el pasado martes la jornada ‘Diversidad e Inclusión’, en la sede que el banco tiene en Valencia. Este evento sirvió como marco para la presentación de los principales resultados del ‘Estudio de Certificados de profesionalidad’, que explicó Valentín Bote, director de Randstad Research. El análisis de […]
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