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Maite Sáenz2 diciembre 20151min0
La compañía de seguros luxemburguesa Vitis Life ofrece un seguro de vida como elemento remuneración a altos directivos: Vitis Flexi-Remuneration. Un contrato de seguro de vida del tipo Unit Linked (el tomador asume el riesgo de inversión, sin que la aseguradora garantice ningún tipo de interés ni rendimiento mínimo). En este seguro, el tomador –persona […]


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