Redacción19 noviembre 2019
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Términos como 'ralentización económica' o 'recesión' están últimamente más presentes en nuestro día a día. A pesar de este estado de 'preocupación' por la economía global, en nuestro país, por primera vez en casi 11 años, la tasa de desempleo se ha situado por debajo del 14% en el tercer trimestre de 2019, según la Encuesta de Población Activa que publica el INE. Sin embargo, España sigue siendo el segundo país de la Unión Europea con mayor desempleo, solo por detrás de Grecia.

Redacción20 abril 2018
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Las promociones en el puesto de trabajo generalmente no llegan solas, afirman los expertos del área de selección, de la compañía de recursos humanos Nexian. En opinión de los expertos de selección, el plazo medio que se debe estar en un puesto, cuando deseamos avanzar profesionalmente, oscila entre los 3 y 5 años. A partir […]

Redacción12 abril 2018
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A pesar de la rápida recuperación económica en España, el mercado laboral aún sufre las secuelas de la crisis en algunos aspectos. Udemy, la plataforma de formación global en línea, presenta la segunda parte de su estudio ‘Carencias de Capacidades’ que muestra las preocupaciones de los trabajadores españoles frente a algunos de nuestros vecinos europeos […]

Redacción7 marzo 2018
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Actualmente, las mujeres tienen una escasa representación en los sectores en crecimiento, una presencia excesiva en puestos en riesgo de desaparecer a causa de la automatización y cuentan con unos niveles de participación muy bajos en puestos de alta dirección. Además, según los datos del estudio de Right Management sobre las conversaciones de carrera, ‘Mujeres, […]

Redacción13 diciembre 2017
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La “atrofia laboral” se produce cuando un empleado observa que hay otras personas que ascienden siempre por encima de él, es trasladado de una unidad principal de negocio a una secundaria, o es despedido o “invitado” a abandonar la empresa. Su carrera profesional se ha atrofiado, su camino se ha estancado. Según explica Gonzalo Martínez […]

Redacción7 diciembre 2017
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Las empresas europeas no están cumpliendo las expectativas de sus empleados y, como resultado, corren el riesgo de perder su talento, según el ADP Research Institute®. El informe «The Evolution of Work 2.0» encuestó a más de 8.500 empleados y empresas en 13 países y descubrió brechas significativas entre las promesas que hicieron las empresas […]

Redacción14 noviembre 2017
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6min
«Vivimos una segunda guerra por el talento, la primera fue antes de la crisis y la segunda comenzó en 2013». Así, ha arrancado la ponencia de Jaime Asnai González, Managing Director de PageGroup, en la primera edición de Business Talks, organizada por PageGroup y celebrada en el Campus del IESE de Barcelona. Antes, los planes de […]

Cristina Fragua4 septiembre 2015
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La Comunidad Laboral Trabajando.com-Universia ha encuestado a 5.388 jóvenes iberoamericanos para conocer los motivos y aspectos que predominan a la hora de elegir carrera profesional y la financiación para costear sus estudios. Del estudio se desprende que el 42% de los encuestados señalan como principal razón para elegir carrera profesional el interés por una concreta área […]

Maite Sáenz7 octubre 2014
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Las mujeres van accediendo poco a poco a puestos de alta responsabilidad dentro de las organizaciones, e Iberoamérica no es ajena a esta realidad. Sin embargo, la representatividad en relación a su peso demográfico es una meta aún lejana. Un encuentro de empresarias iberoamericanas celebrado en el marco de la XXV Asamblea Plenaria CEAL, que […]


Observatorio de Recursos Humanos

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