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18 marzo 2025 ContactoSuscríbete a la Newsletter
   
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DIVERSIDAD, IGUALDAD E INCLUSIÓNFLEXIBILIDAD Y PRODUCTIVIDAD

Aegon Seguros, Federación Red Artemisa y Speexx reciben el premio Madrid Empresa Flexible 2024

Asun Velasco18 octubre 20245min
La consejera de Familia, Juventud y Asuntos Sociales de la Comunidad de Madrid, Ana Dávila-Ponce de León Municio ha hecho entrega de la XX Edición de los Premios Madrid Empresa Flexible a Aegon Seguros, en la categoría Gran Empresa; Speexx en la categoría Mediana Empresa y a Federación Red Artemisa, en la de Pequeña Empresa. […]
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MERCADO DE TRABAJOMOTIVACIÓN Y COMPROMISOPERSONAS Y EMPRESAS

El 64% de los trabajadores está satisfecho con su empleo, pero renunciarían si no tienen las condiciones laborales adecuadas

Anabel Cuevas Vega25 septiembre 202412min
Entre las razones que pesan más a la hora de decidirse por un cambio de empleo, conciliar la vida profesional y la personal se sitúa en primer lugar, seguida de las oportunidades de desarrollo profesional y el ambiente de trabajo. El portal de trabajo Infoempleo y el Grupo Adecco, el mayor grupo de talento comprometido […]
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MERCADO DE TRABAJOPERSONAS Y EMPRESAS

El programa de transición de carrera o cómo contribuir de manera responsable al proceso de desvinculación

Marisa Cruzado Collado24 junio 202410min
La responsabilidad corporativa puede ser mucho más que una medida estética. Las organizaciones que se toman en serio el cumplimiento de los ODS buscan la forma de responder de manera ética y amigable a los retos que supone alcanzar los objetivos de negocio. La experiencia empleado empieza en el momento del on boarding con planes […]
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BIENESTAR, PRL Y SALUD LABORALPERSONAS Y EMPRESAS

Crece el absentismo en España un 7,2% mientras que la siniestralidad laboral disminuye un 5%

Olga Quintanilla9 abril 202411min
La tasa de absentismo continúa creciendo en las organizaciones españolas hasta alcanzar un 7,2% en el cuarto trimestre de 2023, lo que supone un aumento de 0,3 puntos porcentuales respecto al tercer trimestre del año pasado. El número de horas no trabajadas por absentismo registra un aumento del 8,8% intertrimestral mientras que la siniestralidad laboral […]
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APRENDIZAJE Y DESARROLLOMOTIVACIÓN Y COMPROMISOPERSONAS Y EMPRESAS

Las oportunidades de desarrollo, importantes para no renunciar

Verónica del Río29 noviembre 20235min
El cambio de una economía basada en los puestos de trabajo a otra basada en las competencias se está produciendo rápidamente y tanto organizaciones como profesionales parecen ser conscientes de ello. Las primeras, al apostar por el incremento de la inversión en formación para sus profesionales, y los segundos, al atribuir a las oportunidades de […]
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FUNCIÓN RHINNOVACIÓN Y TECNOLOGÍAPERSONAS Y EMPRESAS

Democratizar la IA y desarrollar la humanidad, los principales reclamos en la II edición de la HR LAB Barcelona

Annais Paradela26 septiembre 20236min
El Colegio de Graduados Sociales de Barcelona, Girona y Lleida (CGSB) ha organizado la segunda edición de la HR LAB Barcelona. Durante el evento, diferentes expertos han debatido sobre la irrupción de la Inteligencia Artificial (IA), los principales retos de los departamentos de recursos humanos en la actualidad y las organizaciones autogestionadas, entre otras.   […]
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ORHPERSONAS Y EMPRESAS

CEOE-Cepyme Guadalajara celebrará el 16º Foro de RRHH de la provincia el 11 de mayo

Redacción25 abril 20223min
CEOE-Cepyme Guadalajara celebrará el próximo miércoles 11 de mayo, retomando la presencialidad, su 16º Foro de Recursos Humanos de la provincia. La asistencia es gratuita y libre, previa inscripción en la página web. El evento tendrá lugar de 9:45 a 14:00 horas en el hotel Guadalajara Conference Center Affiliated by Meliá, ubicado en la Avenida […]
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MERCADO DE TRABAJOORHRANDSTAD

Alianza histórica de Randstad, Manpower y Adecco para contribuir a preparar la recuperación

Maite Sáenz7 mayo 20209min
Las tres grandes empresas del sector de los Recursos Humanos, Randstad, ManpowerGroup y Adecco Group, han cerrado una alianza histórica para contribuir en la preparación a la nueva normalidad y agilizar la vuelta al trabajo de forma segura. Los tres promotores de la alianza pedirán a otros actores del sector de los recursos humanos que […]
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RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN

Las ofertas de empleo en el sector sanitario se incrementarán un 40% con respecto a 2016

Redacción17 mayo 20177min
Tras pasar la época de crisis más aguda, el sector sanitario se encuentra inmerso en una reestructuración tanto a nivel público como privado. La reversión de las concesionarias, las adquisiciones entre grupos hospitalarios privados y el emergente turismo sanitario español, unidos a una escasez en determinados perfiles hacen que el futuro sea optimista en cuanto […]
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