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Entrevista

Javier Alonso, director de Recursos Humanos de Loewe: "La formación de producto tiene un impacto directo sobre el negocio"
>Javier Alonso, director de Recursos Humanos de Loewe: "La formación de producto tiene un impacto directo sobre el negocio"

A pesar de que ninguna de las capitales de provincia españolas está en el elitista cuadrado del lujo –Londres, París, Nueva York y Milán–-, Loewe es una referencia internacional en el mundo del diseño en piel. Su dispersión geográfica, el carácter multicultural de sus equipos y lo exclusivo del perfil de profesionales que requiere condiciona su estrategia de gestión de personas, que ha encontrado en la formación su principal esperanto.
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   |  No 20 [enero]


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Informe

TALENTO PARA EL FUTURO. CLAVES PARA GENERAR EMPLEO COMPETITIVO EN EUROPA
>TALENTO PARA EL FUTURO. CLAVES PARA GENERAR EMPLEO COMPETITIVO EN EUROPA

La transición hacia una economía del conocimiento en Europa precisa de una acción coordinada por parte de los principales interlocutores de los ámbitos empresarial, político, académico y social, para superar el déficit de competencias que actualmente soporta el viejo continente y que hará que, en 2008, Europa deba importar más de 500.000 profesionales sólo en el área de tecnologías de redes avanzadas.
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En Portada

¿TIENE LÍMITE LA INTIMIDAD DEL TRABAJADOR?
>¿TIENE LÍMITE LA INTIMIDAD DEL TRABAJADOR?

"El ejercicio de mi libertad acaba donde empieza la tuya". Algo similar ocurre con los derechos que protegen la intimidad del trabajador y la potestad controladora y sancionadora de la empresa en la que presta servicio. El uso de los medios informáticos es quizá la cuestión más debatida hasta la fecha, pero también están surgiendo otras que suscitan no pocas controversias. El control horario por medios biométricos y la justificación del derecho de sufragio son las últimas cuestiones abordadas por los tribunales.
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