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CULTURA DIGITAL. Soy nada

Francisco J. Fernández Ferreras y Ana Moreno  |   Nº 145 [mayo]

Don Tapscott identificaba en el 2008 lo que denominó los cuatro principios del mundo abierto de internet: colaboración, transparencia, compartición y empoderamiento (1). 
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> Competencias en red. La evolución del modelo competencial para el trabajador del conocimiento
Competencias en red. La evolución del modelo competencial para el trabajador del conocimiento

Francisco J. Fernández Ferreras y Ana Moreno  |   Nº 97 [enero]

Los modelos de competencias llevan décadas evolucionando hacia la complejidad. Su objetivo inicial se ha pervertido y no ayudan ni al empleado ni al directivo/jefe ni al área de RR.HH. La evolución hacia trabajadores del conocimiento en red supone la adopción de nuevas competencias red que se deben incorporar a los modelo existentes. 
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