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Fernando Toledano Valbuena

EMPRESA SALUDABLE
> Riesgos relacionados con la sobredemanda informativa y la hiper-conexión
Riesgos relacionados con la sobredemanda informativa y la hiper-conexión

Fernando Toledano Valbuena  |   Nº 138 [octubre]

¿Contesta a emails fuera del horario de trabajo? ¿Está permanentemente conectado y disponible? ¿Considera que le falta tiempo para realizar sus tareas? ¿Tiene dificultades para centrarse y fijar la atención? Si algunas de sus respuestas son afirmativas puede que padezca el llamado “exceso de conexión”. 
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Riesgos relacionados con la sobredemanda informativa y la hiper-conexión

PRL
> Sobre la prevención de la violencia psicológica en el trabajo
Sobre la prevención de la violencia psicológica en el trabajo

Fernando Toledano Valbuena  |   Nº 132 [marzo]

Se habla de violencia laboral cuando el personal de un centro de trabajo sufre abusos, amenazas o ataques en circunstancias relacionadas con su actividad laboral, que pongan en peligro, implícita o explícitamente, su seguridad, su bienestar o su salud (física y/o psíquica).
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Sobre la prevención de la violencia psicológica en el trabajo

PRL
> EVALUACIÓN DE RIESGOS PSICOSOCIALES: UN ENFOQUE ORIENTADO AL LOGRO
EVALUACIÓN DE RIESGOS PSICOSOCIALES: UN ENFOQUE ORIENTADO AL LOGRO

Fernando Toledano Valbuena  |   Nº 74 [diciembre]

Que una evaluación de riesgos psicosociales acabe siendo un caso de éxito o un fracaso estrepitoso depende principalmente de si el objetivo de la misma se dirige hacia el mero cumplimiento de los mínimos normativos o bien se establece dentro de un marco de orientación al logro. Repasamos en este artículo los objetivos fundamentales que ha de cumplir una ERPS para construir un proceso útil y eficaz de gestión empresarial y que otorgue garantías y resultados. 
 
■ La EPRS es el vehículo necesario a través del cual problemas ya conocidos se hacen operativos y se integran en el modelo de gestión de la empresa.
■ Identificar riesgos supone, con independencia de su naturaleza, establecer relaciones entre condiciones de trabajo y daños a la salud.

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