Asociación Dirección Humana celebra la III edición de sus Premios

  17/02/2014
  2 min.

Fernando Vélez, Director General de Trabajo de la región de Murcia (en la categoría institucional); José Antonio Planes, Presidente del Grupo Inforges (en la categoría empresarial), y Encarna Guirao, Directora de Recursos Humanos de la Hero (en la categoría profesional), han recibido los III Premios Dirección Humana, convocados por la Asociación de Directores de RR.HH. de la Región de Murcia con la finalidad de reconocer la labor de las personas que desarrollan e impulsan la dirección y gestión del personal en nuestra Región.

El evento ha contado con la asistencia de ciento cincuenta personas, entre los que se encontraban multitud de empresarios y personalidades como Sergio Elizalde, Director General del Grupo HERO; Javier López, Director General de HEFAME; José Fuertes, propietario del Grupo El Pozo; Tomás Zamora, Presidente de la Fundación Proyecto Hombre; María Isabel Sánchez-Mora, Vicerrectora de Estudiantes y Empleo de la Universidad de Murcia; Pedro Pablo Hernández, Vicepresidente de la Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia (CROEM); María Ángeles Villanueva, Directora del Instituto de Seguridad y Salud Laboral (ISSL); Diego Martínez Rafecas, Director de la Inspección Trabajo en Murcia; José María Tortosa, Concejal Delegado de Empleo, Comercio y Empresa del Ayuntamiento de Murcia; Alejandro Zamora, Director General del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF); Teodoro García Egea, Diputado Nacional; y Pedro Antonio Sánchez, Consejero de Educación, Universidades y Empleo de la Región de Murcia.

El acto ha sido inaugurado por el Presidente de Dirección Humana, Miguel Moreno, y clausurado por el Consejero de Educación, Universidades y Empleo, Pedro Antonio Sánchez.

 

CEO de ORH, plataforma de conocimiento e innovación en gestión estratégica de personas en las organizaciones creada en 2006. Es Licenciada en Periodismo y bajo la cabecera Observatorio de Recursos Humanos ha puesto en marcha proyectos como ORHIT-Observatorio RH de Innovación y Transformación, OES-Observatorio de Empresas Saludables, SFS-Empresas Saludables, Flexibles y Sostenibles e IA+Igual.

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